ASSISTANTE OU ASSISTANT ADMINISTRATION DU PARC INFORMATIQUE H/F

Votre Mission

• Administrer le parc informatique client
• Installer et configurer les nouveaux ordinateurs / logiciels (système d’exploitation et logiciels standards) avec connexion au réseau (en lien avec l’Administrateur réseau)
• Effectuer la maintenance et réparation matérielle / logicielle (systèmes d’exploitation, bureautique et utilitaires) des ordinateurs, imprimantes (locales et réseaux), photocopieurs et scanners
• Suivre les équipements informatiques immobilisés durant toute son utilisation
• Gérer le stock d’ordinateurs et les prêts (mise à jour de la base de données des équipements informatiques)
• Réaliser certaines tâches d’administration réseaux (liées directement à la gestion des utilisateurs)

Assistance aux utilisateurs

• Assurer le support technique matériel et logiciel (bureautique et utilitaires) aux utilisateurs du siège
• Assister les utilisateurs dans la sécurisation de leurs données (création de CD, backup sur le réseau)
• Réaliser des sessions d’intégration/information pour les nouveaux collaborateurs concernant les outils et les ressources informatiques du siège
• Rédiger et mettre à jour des procédures/documentations techniques mises à disposition aux utilisateurs

Participation à des projets de fonds

• Participer, à la demande du manager, à des projets de fonds
• Participer, suivant la maitrise et les connaissances, à certains projets informatiques (La répartition des missions, en termes de charges, varie selon les priorités d’activité et l’appétence du collaborateur)

Votre profil

• Tu es en première ou deuxième année de licence professionnelle en informatique (ou équivalent) et tu as envie de mettre en pratique tes connaissances dans un environnement stimulant.
• Tu es à l’aise avec les outils informatiques (Windows, logiciels bureautiques, etc.)
• Tu es curieux(se), motivé(e) et prêt(e) à apprendre
• Tu es rigoureux(se) et organisé(e)
• Tu as un bon relationnel et tu aimes travailler en équipe
• Tu es attentif(ve) aux besoins des utilisateurs et tu as le sens du service
• Tu as un bon niveau d’anglais

Conditions d’emploi

• Statut: Contrat d’apprentissage uniquement
• Durée du contrat: 12 mois
• Lieu: Montreuil (Seine-Saint-Denis)

Conditions salariales

• Rémunération basée sur le minimum légal, ajustée selon l’âge et le niveau de formation, sur 13 mois
• 21 jours de RTT (proratisés selon le temps de présence)
• 25 jours de congés payés proratisés en fonction du temps de présence
• Couverture santé et prévoyance: prise en charge à 80 % par ACF
• Transport: 50 % du forfait entre le domicile et le lieu de travail
• Titres‑restaurant: 60 % de prise en charge par l’association (valeur de 8 euros)
• 175 euros/an (œuvres sociales) et réduction sur les tickets de cinéma

Conditions particulières

• Station assise prolongée
• Communication orale
• Travail sur écran