2025/B/180 Responsable instruction à la plateforme interrégionale de main d'œuvre étrangère

2025/B/180 Responsable instruction à la plateforme interrégionale de main d’œuvre étrangère

Fonction publique d'Etat

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Relation à l'usager – Chargée / Chargé d'accueil et de service à l'usager

Vos activités principales

• Encadrement de proximité des agents en charge de l’instruction des demandes d’autorisation de travail
• Animation de l’activité : validation de certains dossiers, conseils et appui aux instructeurs, formation métiers
• Gestion des recours administratifs et contentieux
• Contact avec les services séjours des préfectures et/ou les consulats
• Contact avec les services d’inspection du travail et les organismes du secteur public de l’emploi
• Information/conseil aux entreprises et/ou acteurs de l’emploi
• Adaptation de l’activité en fonction des commandes de la hiérarchie relatives à l’organisation de l’activité de la plateforme au regard des flux entrants et des orientations stratégiques définies

Environnement professionnel

1. L’instruction des demandes d’autorisation de travail (AT) portant sur les critères simplifiés de l’AT : situation de l’emploi, conditions de rémunération, respect par l’entreprise de ses obligations légales dans le périmètre défini ci-dessus.
2. L’instruction des demandes d’AT sollicitées par les préfectures dans le cadre des dossiers d’admission exceptionnelle au séjour, des demandes de l’OFII dans le cadre des dossiers jeunes professionnels et des avis sur les conventions de stage et les CST entrepreneurs

Composition et effectifs du service

• 2 cadres A qui assurent le pilotage de l’activité, les relations avec les préfectures, le ministère et les partenaires
• 5 cadres B qui assurent l’encadrement de proximité (appui, suivi de l’activité des instructeurs, conseils métiers…) dont 1 pour les dossiers complexes
• 22 collaborateurs de catégorie C en charge de l’instruction des demandes d’autorisation de travail

Liaisons hiérarchiques

• La responsable de la plateforme interrégionale de main-d’œuvre étrangère et son adjointe
• La directrice des migrations et de l’intégration

Liaisons fonctionnelles

• DGEF/Direction de l’immigration/Sous-direction du séjour et du travail - Ministère de l’intérieur
• Services des étrangers des préfectures
• Services consulaires Office Français de l’Immigration et de l’Intégration
• Services de l’Inspection du travail

Conditions particulières d'exercice

• Service constitué depuis avril 2021 dans le cadre du transfert des services de main d’œuvre étrangère du ministère du travail au sein du ministère de l’intérieur
• Poste à dimension managériale
• Du fait de la nature des missions et du contexte : réactivité, polyvalence
• 38 heures hebdomadaires générant 16 jours d’ARTT

Liste des pièces requises pour déposer une candidature

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à l’adresse suivante :

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

• Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
• Avoir des compétences juridiques : niveau pratique - requis
• Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique - requis

Savoir-faire

• Savoir s'organiser : niveau pratique - requis
• Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique - requis
• Savoir manager : niveau pratique - requis
• Savoir rédiger : niveau pratique - requis
• Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis

Savoir-être

• avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis
• savoir s'adapter : niveau pratique - requis
• savoir communiquer : niveau pratique - requis

Accompagnement et soutien des collaborateurs.

Autre : une expérience au sein d’un service de main d’œuvre étrangère ou en matière d’immigration professionnelle serait un atout.

Vos perspectives : Évolution dans les services centraux ou déconcentrés du ministère de l’intérieur en particulier sur des fonctions similaires. Valorisation des fonctions sur une évolution avec des responsabilités supérieures.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Niveau d'études min. requis

Niveau 4 Baccalauréat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Localisation administrative et géographique / Affectation

Préfecture des Hauts-de-Seine / Direction des migrations et de l’intégration / Plateforme interrégionale de la main-d’œuvre étrangère – 167-177 avenue Frédéric et Irène Joliot-Curie 92013 NANTERRE

Transports disponibles : RER A – gare de Nanterre-Préfecture ou gare Nanterre-Université. Transilien ligne L – Gare de Nanterre-Université. Bus – lignes 159/160/163/259/304 : arrêt «Préfecture des Hauts-de-Seine». Ligne 276 : arrêt «Nanterre-Université RER» ou «Nanterre-Préfecture RER». Lignes 367 – arrêt «Soufflot».

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type

Chargé d'accueil et de service à l'usager / ERUSA001

Domaine(s) fonctionnel(s)

Relation à l’usager

Code SAO (structure d'affectation opérationnelle)

92PR3065

Fondement juridique du recrutement

Le poste est ouvert aux contractuels.

Fondement du code général de la fonction publique 2° de l'article L332-2.