RESPONSABLE ÉVÉNEMENTIEL & MARKETING B2B - H/F/X

Ce cabinet de recrutement nouvelle génération s’est construit autour d’une conviction forte : les meilleures collaborations ne doivent rien au hasard.

Son approche repose sur la création de relations durables, pertinentes et performantes entre entreprises et talents.

Quelques indicateurs clés :

• 25 collaborateurs
• 130+ freelances en mission chez leurs clients
• 18M€ de chiffre d’affaires en 2025
• Croissance rentable et continue depuis sa création

Les missions :

Votre rôle : faire du marketing un véritable moteur de croissance.

Event marketing (levier principal)

• Concevoir et piloter des événements propriétaires, ciblés et à forte valeur
• Identifier et activer les bons profils (prospects et clients)
• Déployer les campagnes d’acquisition associées (LinkedIn Ads, Google Ads…)
• Suivre la performance business post-événement (leads, rendez-vous générés)
• Développer des partenariats stratégiques

Objectif : faire de chaque événement un générateur direct de business.

• Piloter la présence LinkedIn de l’entreprise
• Structurer la ligne éditoriale
• Accompagner les associés dans leur personal branding
• Produire et publier du contenu de manière régulière
• Suivre et optimiser les performances
• Produire des contenus à forte valeur (insights, cas clients, posts)
• Gérer la newsletter
• Rédiger des campagnes email (invitation, nurturing, engagement)
• Soutenir les équipes commerciales avec des contenus adaptés
• Structurer et piloter le funnel marketing
• Gérer et enrichir le CRM (HubSpot)
• Segmenter les bases de données
• Mettre en place des séquences de nurturing
• Suivre la performance marketing dans le pipe commercial
• Lancer et optimiser des campagnes d’acquisition
• Garantir la cohérence de la marque
• Maintenir un haut niveau de qualité sur tous les supports
• Mettre à jour les assets marketing et commerciaux
• Accompagner les équipes internes dans leurs besoins

Le profil :

Expérience & parcours

• 5 à 7 ans d’expérience en marketing
• Expérience en environnement dynamique (cabinet, agence, startup ou scale-up)
• Une expérience en génération de leads ou marketing B2B est fortement attendue
• Capacité à structurer une stratégie marketing orientée résultats
• Excellente plume : copywriting, storytelling, communication B2B
• Maîtrise d’un CRM (HubSpot ou équivalent)
• Bonne compréhension des outils digitaux, tracking et performance
• Capacité à piloter un funnel marketing de bout en bout
• Orientation business très forte : vous mesurez votre impact
• Autonomie et sens des responsabilités
• Rigueur et organisation dans l’exécution
• Capacité à travailler en transverse avec des équipes commerciales et dirigeantes
• Esprit analytique et culture du test & learn
• Créativité dans les formats et les activations

Ce qui fera la différence

• Capacité à transformer une stratégie marketing en résultats concrets
• Sens du détail autant que vision globale
• Aisance dans des environnements en structuration
• Volonté de construire et d’avoir un réel impact

Un plus :

• Expérience dans des environnements Tech / Digital
• Réseau dans les écosystèmes startup / innovation

Le package :

Remote : À volonté (mais poste basé à Paris obligatoirement)