Gestionnaire de Paie & Droit Social Junior H/F

Votre mission ?Dans le cadre du développement du pôle Social, vous prenez progressivement en charge votre portefeuille clients tout en étant accompagné(e) par une équipe expérimentée afin de développer rapidement votre autonomie.Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de paie et participez au suivi social des entreprises clientes.

Principales responsabilités

• Gestion progressive d'un portefeuille composé de TPE et PME multi-conventions (Syntec, BTP, HCR, Commerce, Immobilier, Métallurgie, Cabinets médicaux, Services).
• Production des bulletins de paie sur SILAE (environ 230 à 280 bulletins mensuels selon les périodes d'activité).
• Gestion des formalités d'embauche et de sortie des salariés : contrats, DPAE, avenants, soldes de tout compte et attestations.
• Suivi administratif des absences, congés, arrêts maladie, dossiers de prévoyance et mutuelle.
• Établissement et contrôle des DSN ainsi que des déclarations sociales courantes.
• Accompagnement des clients sur les questions courantes en matière de paie et de droit social.
• Participation à la veille sociale et aux projets d'amélioration continue du pôle.