Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F) (Nouvelle fenêtre)

Sous l'autorité du Directeur Général :

Vous intervenez auprès des familles pour analyser leurs difficultés économiques et/ou sociales afin de sécuriser financièrement leur entrée ou maintien dans le logement. Votre rôle consiste à mettre en œuvre des actions permettant de prévenir et de recouvrir les impayés. Vos missions sont donc les suivantes :

• Visite à domicile
• Analyser et évaluer les situations de personnes fragiles avant l'attribution d'un logement et mobiliser les dispositifs adéquats pour sécuriser financièrement la location
• Suivi des indicateurs (DALO)
• Engager des actions de recouvrement de la dette locative en binôme avec le service contentieux
• Diagnostiquer les problèmes sociaux pour orienter vers les services compétents
• Contribuer à la réalisation d'études sociales préalables aux gros travaux, aux réhabilitations et aux opérations de rénovation urbaine
• Mettre en œuvre les dispositifs nécessaires à l'accompagnement des publics fragiles dans le cadre de travaux réalisés dans le patrimoine
• Contribuer à la réalisation d'études sociales préalables au relogement dans le cadre de gros travaux
• Analyser et évaluer des situations spécifiques et avérées de tranquillité, d'hygiène et de santé mentale et mobiliser les dispositifs adéquats à leur traitement
• Représenter la société dans le cadre des instances et des thématiques relatives à l'action et au partenariat social
• Faire un reporting mensuel des actions et résultats au cours de l'instance de suivi de l'impayé
• Réaliser à la demande de la direction générale diverses enquêtes visant les publics fragiles
• Travailler sur la décohabitation, la sur et sous occupation et identification des personnes fragiles et à risques (handicap, vieillissement, trouble etc..)
• Tenir des vieilles sociales sur l'ensemble du patrimoine
• Travail sur le logement adapté
• Les missions détaillées ci-dessus présentent un caractère non limitatif et pourront évoluer dans le temps compte tenu des besoins de l'entreprise