Chargé des Ressources Humaines en Alternance H/F
PIGIER Mulhouse , école supérieure spécialisée dans l’alternance du BAC au BAC+5, accompagne depuis plus de 20 ans les étudiants vers l’emploi grâce à une pédagogie professionnalisante, un suivi individualisé et un réseau de plus de 600 entreprises partenaires. CFA certifié Qualiopi 2025.
Présentation de l’entreprise
Entreprise reconnue dans son secteur d’activité et implantée dans la région mulhousienne, recherche un(e) alternant(e) dans le cadre d’un BAC+3 Responsable des Ressources Humaines (Titre RNCP) .
Évoluant dans un environnement dynamique et en constante évolution, l’entreprise place le développement des compétences, le bien-être des collaborateurs et la qualité du dialogue social au cœur de ses priorités. Vous intégrerez le service Ressources Humaines et participerez activement à la gestion des talents et à l’accompagnement des équipes.
À propos du poste
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d’un BAC+3 Responsable des Ressources Humaines .
Vous serez accompagné(e) par un tuteur expérimenté qui vous guidera dans votre montée en compétences et vous permettra de découvrir l’ensemble des missions liées à la gestion des ressources humaines.
Vous participerez à des missions variées mêlant recrutement, administration du personnel, gestion des compétences et accompagnement des collaborateurs.
Missions
Participer au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres, présélection des candidatures et organisation des entretiens
Contribuer à l’intégration des nouveaux collaborateurs et au suivi de leur parcours d’intégration
Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, avenants, dossiers salariés, visites médicales)
Participer à la gestion des temps de travail, des absences et des congés
Contribuer à la préparation des éléments variables de paie
Accompagner la mise en œuvre du plan de développement des compétences et le suivi des formations
Participer à la gestion des relations sociales et à la communication interne
Contribuer à la mise à jour des indicateurs RH et des tableaux de bord
Participer aux projets RH liés à la qualité de vie au travail, à la marque employeur ou à la fidélisation des collaborateurs
Veiller au respect de la législation sociale et des procédures internes
Profil recherché
Titulaire d’un BAC+2 et souhaitant poursuivre ses études dans le domaine des Ressources Humaines
Préparation d’un BAC+3 Responsable des Ressources Humaines à PIGIER Mulhouse
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
Aisance relationnelle et sens de l’écoute
Capacité d’analyse et de synthèse
Rigueur, organisation et discrétion
Respect de la confidentialité des informations traitées
Autonomie et esprit d’initiative
Motivation, curiosité et envie d’apprendre
Permis B apprécié
Les avantages
Formation 100 % financée, aucun frais pour les étudiants
Accompagnement individualisé tout au long du parcours
Missions variées et responsabilisantes
Encadrement par des professionnels expérimentés
Développement de compétences en recrutement, administration du personnel et gestion des ressources humaines
Immersion dans un environnement professionnel stimulant
Accès à un réseau de plus de 600 entreprises partenaires
Plus de 20 ans d’expertise en alternance
Diplôme reconnu par l’État
Processus de recrutement
Après un entretien avec notre équipe pédagogique, votre profil sera présenté à notre entreprise partenaire.
Nous vous accompagnons de la candidature jusqu’à la signature du contrat et tout au long de votre formation, avec un suivi personnalisé.
Modalités
Contrat : Apprentissage
Formation : BAC+3 Responsable des Ressources Humaines à PIGIER Mulhouse
Nombre de postes : 1 alternant(e)
Lieu : Région Mulhouse
Rythme d’alternance : 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise
Rémunération : Selon barème légal de l’alternance
Début : Septembre 2026