ALT 2026 - Apprenti(e) Management Offres Commerciales (f/h)

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut ! Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante. Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance.

Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti(e) management d’offres commerciales (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Helicopters sur le site de Marignane .

Vous rejoindrez le département « Opérations Commerciales» en charge des Offres Commerciales Complexes pour la vente d’hélicoptères.

Cet apprentissage consistera à contribuer à l’établissement de propositions commerciales robustes en lien avec l’ensemble des acteurs internes (Forces de vente, Programmes, Juridique, Finance…) à l’occasion de campagnes civiles ou militaires .

Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 2 ans .

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues .

Tasks and Responsibilities (Tâches et responsabilités)

• Participation à l'élaboration des offres commerciales : Collecter, analyser et synthétiser les données (techniques, financières, contractuelles) nécessaires à la construction des propositions.
• Coordination Interne : Assurer la liaison avec les différents services impliqués (Forces de vente, Programmes, Finance, Juridique, etc.) pour obtenir les contributions et validations requises.
• Rédaction et Mise en Forme : Rédiger les parties narratives des offres et garantir la cohérence et la qualité de l'ensemble des documents transmis au client.
• Suivi et Révision : Contribuer à la mise à jour des offres suite aux échanges avec les clients et à l'archivage des documents finaux.
• Digitalisation et IA : Contribuer à l'identification et à l'implémentation d'outils numériques et de solutions basées sur l'Intelligence Artificielle pour optimiser et automatiser le processus de création et d'analyse des offres commerciales.

Skills Development (Compétences qui seront développées)

• Compétences écrites et de communication avancées requises pour les négociations et la représentation auprès d’une variété de décideurs.
• Gestion de projet : travailler en mode projet.
• Pédagogie : capacité à vulgariser des concepts complexes.
• Sensibilité commerciale et état d'esprit orienté vers le client.

Competences & Prérequis (Compétences & Prérequis)

Vous allez intégrer une formation de niveau École de Commerce, Ingénieur ou Master Universitaire avec une spécialisation commerciale pour un apprentissage d’une durée de 2 ans .

Vous possédez les compétences suivantes :

• Sensibilité pour l'environnement technique aéronautique.
• Capacités rédactionnelles et contractuelles en anglais.
• Capacité de négociation commerciale (ventes ou achats).
• Écoute active, adaptabilité et pragmatisme.
• Excellente organisation et esprit de synthèse.
• Compétences linguistiques : Anglais : Avancé , Français : Courant .

Notre processus de sélection

L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur. Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de cette étape, elle sera transmise au manager du poste. Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidats présélectionnés avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste.

Company Benefits (Avantages liés à l’entreprise)

Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu’il s’agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.

Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :

Additional Information (Information complémentaire)

• Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée.
• Durée de la formation visée.
• Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.

You will join a globally recognized company, established on every continent and enriched by a diversity of backgrounds, expertise, and cultures.

Focused on digital technology and at the forefront of research and innovation, you have the opportunity to become part of this exciting journey. Choosing one or more years of an apprenticeship is a unique opportunity to combine the knowledge gained during your studies with hands‑on application in a challenging professional environment. The Airbus team will train and support you throughout your apprenticeship, helping you grow and evolve.

You will join the 'Commercial Operations' department in charge of Complex Commercial Offers for the sale of helicopters.

This apprenticeship will consist of contributing to the establishment of robust commercial proposals with all internal stakeholders (Sales Force, Programs, Legal, Finance…) on civil or military campaigns.

This apprenticeship will start at the beginning of the 2026 academic year for a duration of 2 years .

This position requires a security clearance or requires eligibility for clearance by recognized authorities.

Tasks and Responsibilities (Tasks and Responsibilities)

• Participation in the development of commercial offers: Collect, analyze, and synthesize the data (technical, financial, contractual) necessary for the construction of proposals.
• Internal Coordination: Ensure liaison with the various departments involved (Sales Force, Programs, Finance, Legal, etc.) to obtain the required contributions and validations.
• Writing and Formatting: Draft the narrative parts of the offers and guarantee the coherence and quality of all documents transmitted to the client.
• Monitoring and Revision: Contribute to the updating of offers following exchanges with clients and the archiving of final documents.
• Digitalization and AI: Contribute to the identification and implementation of digital tools and Artificial Intelligence-based solutions to optimize and automate the process of creating and analyzing commercial offers.

Skills Development (Skills Development)

• Advanced written and communication skills required for negotiations and representation to a variety of decision-makers.
• Project Management - working in project mode.
• Pedagogy - ability to simplify complex concepts.
• Commercial awareness and a customer-oriented mindset.

Skills & Prerequisites (Skills & Prerequisites)

You will be joining a Bac+5 level training, such as a Business School, Engineering School with a commercial specialization, or equivalent university degree for a 2-year apprenticeship.

You have a strong interest in the commercial and technical environment of aeronautics.

You possess the following skills:

• Writing skills (English)
• Contract management
• Commercial negotiation skills (sales or purchasing)
• Soft skills: active listening to needs, project monitoring, being proactive, organization, adaptability, interpersonal skills, pragmatism
• Expected language skills:
  • English : advanced
  • French : advanced

Our selection process (Our selection process)

The review of applications is carried out by a recruiter. If your application is validated by the recruiter, you will be invited to conduct a deferred video interview. This video interview will be reviewed by the recruiter. If your application is pre-selected after this stage, it will be forwarded to the hiring manager for the position. The manager (and/or tutor) will organize interviews with the pre-selected candidates before choosing the final successful candidate for the position.

Company benefits (Company benefits)

Our commitment to employee well-being extends to both their professional and personal lives. From competitive compensation to comprehensive healthcare plans, we provide employees with benefits and perks tailored to our locations around the world (some of which are country-specific). Additionally, we offer various opportunities for professional growth and development to ensure the continuous enhancement of your skills and expertise.

For more information, we invite you to visit our website:

Additional Information (Additional Information)

To apply, please note that the following information will be required during your application process:

• RNCP code (French National Directory of Professional Certifications) for the target qualification/program.
• Duration of the program.
• Type of contract envisaged by your school (apprenticeship contract or professionalization contract).

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company: Airbus Helicopters SAS

Employment Type: Apprenticeship

Experience Level: Student

Job Family: Sales, Marketing & Commercial Contracts

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.

Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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