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AIDE SOIGNANT (H/F) SERVICE SMR - HIVA (H/F)

STE MARIE AUX MINES, 68
il y a 2 mois
CDD
Temps plein

Vos activités principales :

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Accompagner les patients dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, personnaliser cet accompagnement à partir de l'évaluation de leur situation personnelle et contextuelle et apporter les réajustements nécessaires

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Identifier les situations à risque lors de l'accompagnement des patients, mettre en œuvre les actions de prévention adéquates et les évaluer

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Evaluer l'état clinique des patients à tout âge de la vie pour adapter sa prise en soins

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Mettre en œuvre des soins adaptés à l'état clinique du patient

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Accompagner le patient dans son installation et ses déplacements en mobilisant ses ressources et en utilisant les techniques préventives de mobilisation

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Etablir une communication adaptée pour informer et accompagner le patient et son entourage

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Informer et former les pairs, les personnes en formation et les autres professionnels

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Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel adaptées en prenant en compte la prévention des risques associés

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Repérer et traiter les anomalies et dysfonctionnements en lien avec l'entretien des locaux et des matériels liés aux activités de soins

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Rechercher, traiter et transmettre, dans le DPI Easyli, les données pertinentes pour assurer la continuité et la traçabilité des soins et des activités

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Organiser son activité, coopérer au sein d'une équipe pluri-professionnelle et améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité et gestion des risques

Savoir-faire, savoir-être et compétences attendues :

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Rigueur et méthode

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Empathie et sens de l'écoute

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Sens de l'organisation et respect des priorités

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Prise d'initiatives adaptées à son domaine de compétence

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Aptitude au travail en équipe

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Respect du secret professionnel

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Participation aux formations

Profil :

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Formation : Diplôme d'aide-soignant

Caractéristiques du poste :

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Poste à 100% ou à temps partiel

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Poste à pourvoir dès que possible

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Basé sur le site de Sainte Marie aux Mines

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Rémunération : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière

Le contrat de travail :

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Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Recrutement en CDD possible

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Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie de mutation ou détachement

Vos avantages en rejoignant le GHSO :

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Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%

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CGOS et Amicale (avantages d'un comité d'entreprise)

*

Accompagnement à la prise de poste et plan de formation personnalisé

Entreprise
GROUPE HOSPITALIER SELESTAT OBERNAI
Plateforme de publication
France Travail
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