Adjoint au chef du Bureau de l'asile et de la lutte contre l'immigration irrégulière (BALII)
Adjoint au chef du Bureau de l’asile et de la lutte contre l’immigration irrégulière (BALII)
Intitulé du poste : Adjoint au chef du Bureau de l’asile et de la lutte contre l’immigration irrégulière (BALII) – responsable du pôle éloignement
Vos activités principales :
- Superviser le travail de la section «interpellations et programmation» (5 agents B et un chef de section) en lien avec le chef de section.
- Organiser le travail de la section «sortants de prison» (3 agents B), en assurant le suivi des sortants de prison faisant l’objet d’une mesure d’éloignement.
- Participer et/ou préparer les différentes instances de pilotage de l’éloignement :
- le cotech hebdomadaire éloignement, instance destinée à programmer, avec les forces de l’ordre, les éloignements.
- le pôle éloignement, réunion bimensuelle présidée par madame la secrétaire générale.
- Assurer le suivi et le renouvellement des conventions avec le centre de rétention administrative de Geispolsheim et le centre de préparation et d’aide au retour de Bouxwiller.
- Assurer le suivi des dossiers sensibles du bureau.
- Établir une veille juridique.
- Mettre en œuvre les commandes ministérielles.
- Assurer et développer le suivi statistiques du pôle éloignement.
Des astreintes pourront être effectuées les fins de semaine et jours fériés, de 8h00 à 18h00, tout au plus une fois toutes les six semaines.
Conditions particulières d'exercice
Composition et effectifs du service
Objectif cible du bureau : 35 ETP dont 5 A et 30 B.
Outre le chef de bureau et son adjoint, 8 agents au sein de la section asile, 9 agents au sein de la section «éloignement» ainsi qu’un référent «suivi des questions d’hébergement» des déboutés de l’asile et des réfugiés.
Le pôle régional Dublin est composé d’un chef de pôle, de deux adjoints chef de sections :
- section instruction et contentieux composée de 9 agents B.
- section transfert Dublin composée de 6 agents B.
Liaisons hiérarchiques
- Secrétaire générale : Mme Maxime Ahrweiller Adouso.
- Directeur des migrations et de l’intégration : M. Adrian Peover.
- Chef de bureau : Mme Caroline Arnaud.
Liaisons fonctionnelles
En interne :
- Bureau du contentieux et du conseil juridique.
- Bureau de l’admission au séjour.
- Plateforme des naturalisations.
En externe :
- Services interpellateurs (Police Aux Frontières, Police, Gendarmerie).
- Autorités consulaires.
- Administration pénitentiaire.
- Autorités judiciaires.
- Office Français de l’Immigration et de l’Intégration.
- Direction générale des étrangers en France.
- Direction des libertés publiques et des affaires juridiques.
Descriptif du profil recherché
Rémunération
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents.
Niveau d'expérience min.
Débutant.
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Informations complémentaires
Localisation administrative :
Préfecture du Bas‑Rhin – 5, place de la République – 67073 Strasbourg. Direction des Migrations et de l'Intégration – Bureau de l'asile et de la lutte contre l'immigration irrégulière.
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
- Personnels du ministère de l'Intérieur :
- Personnels externes :
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique.
Fondement 2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique.
Télétravail possible
Localisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels