Téléprospecteur (H/F) Lille 38-55K€ Il y a environ 4 heures

Rejoignez un leader mondial de la logistique , acteur clé du transport routier en France et à l’international .

Forts de plusieurs décennies d’expertise, nous accompagnons les plus grands groupes industriels et distributeurs dans l’optimisation de leurs flux logistiques, grâce à des solutions sur mesure, innovantes et performantes .

Notre ambition ? Transformer notre approche commerciale pour accélérer notre croissance, en nous appuyant sur une équipe de chasseurs dédiée à la conquête de nouveaux clients stratégiques.

Intégrer notre groupe, c’est rejoindre une organisation dynamique et stable , et bénéficier d’un environnement où l’autonomie, l’innovation et la performance sont pleinement valorisées.

Ce qu’on vous propose

• Prospection & qualification : Menez des campagnes de prospection ciblées pour détecter et qualifier des leads à fort potentiel. Exploitez efficacement les bases de données et CRM pour optimiser le suivi.
• Développement commercial : Développez et fidélisez un portefeuille clients existant. Identifiez les besoins et proposez des solutions de transport adaptées. Négociez, établissez et actualisez les offres tarifaires.
• Coordination interne : Assurez la transmission des dossiers aux équipes opérationnelles. Garantissez une collaboration fluide pour maximiser la satisfaction client.
• Gestion des risques & performance : Surveiller la solvabilité des clients en relation avec les services financiers. Estimer les risques / pertes suite à un litige conjointement avec les Services Juridique & Financier. Analysez la rentabilité des comptes et contribuez aux objectifs budgétaires.
• Reporting & pilotage : Analysez vos performances et identifiez des axes d’amélioration. Assurez un reporting fiable et participez activement aux réunions internes.

Nous sommes faits pour travailler ensemble si

• Expérience en prospection téléphonique est un plus : Maîtrise des techniques de télévente et de qualification de fichiers.
• Fibre commerciale : Capacité à vendre des services et à négocier des tarifs.
• Résilience : Tenir le rythme des appels (30 j/ o), gérer les refus et persévérer dans la conquête.
• Agilité relationnelle : Rebondir sur les besoins clients (ex : transporteur en difficulté, hausse des coûts énergétiques) et adapter son discours.
• Esprit d’équipe : Collaborer avec les services opérationnels et les commerciaux terrain.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un projet ambitieux : participez à la transformation commerciale d’un leader mondial, avec des perspectives d’évolution vers des rôles régionaux ou globaux (R‑CAM, G‑CAM).
• Un environnement dynamique : groupe solide, investissements en cours, et une culture d’entreprise centrée sur la responsabilité et la confiance.
• Perspectives d’évolution internationales , horizontales et verticales.