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Technico-commercial sédentaire (H/F)

ÉPAGNY
il y a 1 jour

Manpower, au coeur des activités de ManpowerGroup, est l'un des leaders mondiaux du recrutement temporaire et permanent. Combinant présence internationale et expertise locale, Manpower apporte des réponses adaptées et rapides aux besoins spécifiques de chaque entreprise, en matière de travail intérimaire, de recrutement en CDI/CDD, d'évaluation et de formation. Intègre un groupe solide et en développement, spécialisé dans les solutions en électricité industrielle et tertiaire. Avec une forte expertise et une organisation à taille humaine, l'entreprise mise sur l'innovation, la proximité client et l'esprit d'équipe.

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client un Technico-commercial sédentaire (H/F)

Responsabilités

  • Élaborer et suivre les offres technico-commerciales
  • Relancer et convertir les opportunités commerciales
  • Négocier auprès d'une clientèle variée (PME à grands comptes)
  • Développer et fidéliser son portefeuille clients
  • Identifier de nouvelles opportunités business
  • Assurer un suivi de qualité pour garantir la satisfaction client

Qualifications

  • Formation commerciale et/ou technique (idéalement électrotechnique)
  • Intérêt pour le secteur de l'électricité
  • Aisance relationnelle et appétence pour le contact client à distance
  • Sens du service, écoute et capacité à convaincre
  • Organisation, rigueur et persévérance
  • Une première expérience en environnement BtoB ou sur des produits techniques.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

  • Un marché porteur et en pleine évolution
  • Une équipe engagée et bienveillante
  • De réelles perspectives d'évolution
  • Une structure à taille humaine favorisant l'autonomie

Les avantages :

  • Rémunération : 36 000 à 42 000 € (fixe + variable mensuel) selon expérience
  • Primes et dispositifs d'intéressement
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle avantageuse
  • Télétravail possible

Informations complémentaires :

  • Contrat : CDI ? 39h
  • Prise de poste : dès que possible
  • Pas de déplacement

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap null

#J-18808-Ljbffr
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