STAGE - ASSISTANT(E) CHEF DE PRODUIT PARFUMS FRANCE – MARKETING OPÉRATIONNEL

Souhaitez-vous rejoindre la Maison des Rêves ?

Dans cette Maison, nous connaissons notre raison d’être qui est de rendre le monde plus beau et plus heureux, à l’instar du vœu le plus cher de Christian Dior.

En nous rejoignant, vous consoliderez notre vision : Celle de devenir la Maison la plus désirable au monde, une référence absolue du luxe à la française, un symbole de joie et d’espérance.

Cette vision est portée par nos six valeurs que vous incarnerez au quotidien en tant que créateurs de rêves - des valeurs qui nous engagent et nous définissent :

• Création avec Passion
• Savoir faire Ensemble avec Joie
• Exceller pour un Luxe Ultime
• Conquérir avec Audace
• Faire Triompher L’Inclusivité
• S’Engager et Agir pour Réenchanter le monde

Votre Impact

Au sein de nos équipes Marketing, nous proposons 2 stages sur l’axe Parfums & Temps Forts, au sein de notre Marché France. Le Marché France est notre marché historique et le premier marché pour Dior en Europe. Il regroupe des canaux de distribution riches et divers (grands magasins, retailers, parfumeries traditionnelles) et constitue un marché clé, une vitrine pour la marque. Le (la) stagiaire est encadré(e) par un(e) chef de produit sur une mission incluant le parfum (Féminins ou Masculins) et les temps forts (Fête-des-mères ou Noël).

• Déploiement et suivi des projets de lancements de produits sur le marché France, avec les services transverses (Média, Merchandising, Trade, CRM, E-retail et Formation) de la filiale.
• Gestion opérationnelle (360°) des lancements et événements du semestre en cours.
• Réalisation de notes analytiques hebdomadaires concernant nos performances et celles de la concurrence sur le marché France de la parfumerie.
• Analyses du marché, de la concurrence et de la performance des différentes franchises.
• Recommandations et contributions créatives aux lancements à venir.

* Les responsabilités décrites dans cette fiche de poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et des projets en cours.

• Idéalement vous avez un premier stage de 6 mois dans le domaine du marketing.
• Vous suivez une formation de niveau Master du type école de Commerce ou cursus équivalent.
• Vous avez ces six compétences comportementales qui s’alignent avec nos valeurs :

Créativité et Innovation

Esprit d'Initiative

Esprit Critique

Collaboration & Travail d’Equipe

Communication et compétences interpersonnelles

Esprit Analytique

Compétences techniques:

• Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office (notamment d’Excel).
• Vous avez idéalement des connaissances des logiciels de panel Circana et Nielsen.
• Vous avez idéalement des connaissances de la plateforme Power Bi.

L'inclusion n'est pas seulement un principe noble, mais le fondement même de notre excellence. Dans un monde où nos clients, nos talents et nos idées émanent d'horizons de plus en plus diversifiés, notre diversité constitue notre force.

Chez Parfums Christian Dior, cela se traduit par une Maison où chacun se sent respecté, accueilli et valorisé, quelles que soient ses singularités. Nous en sommes convaincus : une Maison qui reflète cette diversité est une Maison durable et dynamique, solidement ancrée dans le rêve et la réalité.

L'inclusion ne se décrète pas ; elle se vit au quotidien. Et grâce à nos collaborateurs, nous progressons concrètement : chaque jour, nous nous engageons à ouvrir nos portes à des talents issus de milieux variés.

Skills development opportunities

Compétences comportementales et techniques que vous développerez dans ce poste:

• La découverte d’un métier stratégique pour Parfums Christian Dior et la contribution active à la croissance de la Maison.
• Des connaissances des produits et du marché sélectif des Parfums & Cosmétiques.
• Le sens de l'organisation, de la gestion des priorités, du souci constant de l'excellence dans l'exécution, de l'orientation actions et résultats.
• Des capacités d’analyse et d'une vision stratégique d’une marque de luxe ainsi que le développement de votre créativité.

Perspectives d'évolution de carrière à partir de ce poste (à titre d’exemple):

• Chef de Produit Marketing Opérationnel
• Chef de Produit Marketing Développement

Soumettez votre candidature via notre site web. Un recruteur examinera votre dossier. Si vos qualifications correspondent aux exigences définies par leManager du Poste, vous serez contacté(e) pour un premier entretien avec les Ressources Humaines. Par la suite vous serez contacté(e) pour une journée de recrutement ou un entretien individuel avec l'équipe.

Ce stage/alternance doit obligatoirement faire l'objet d'une convention de stage/alternance.