Sales (H/F)

Overview

L’équipe Business s’agrandit. Nopillo a vu le jour en 2022 avec une mission simple : aider les propriétaires en LMNP à simplifier et optimiser leurs déclarations fiscales. L’objectif est de « productiser » le travail d’un expert-comptable en fiscalité immobilière pour le rendre accessible à tous.

Descriptif du poste

L’équipe Business de Nopillo cherche à enrichir sa core team pour convaincre des milliers d’investisseurs immobiliers d’optimiser leur rentabilité et de se simplifier la vie. Rattaché(e) à ton team lead (Sarah-Camille ou Julien), ton rôle sera de :

• Traiter et qualifier les leads entrants. Il n’y a pas de prospection chez Nopillo, mais tu as une grande volumétrie d’appels par jour.
• Convertir les investisseurs immobiliers en étudiant leur situation et en les accompagnant dans leur choix de régime fiscal (cycles de vente courts : one shot à quelques semaines).
• Devenir incollable sur les questions liées aux aspects théoriques, financiers, immobiliers et fiscaux derrière un investissement locatif, pour te positionner en expert auprès de tes clients.
• Enregistrer et suivre ton activité commerciale de façon optimisée pour garantir ta réussite (CRM : Hubspot).

Bonnes pratiques et amélioration continue

• Participer à la construction des bonnes pratiques sales (brainstorming, ateliers et coachings, réécoutes régulières).
• Participer à l’amélioration continue par des feedbacks réguliers et remonter les retours des clients pour contribuer au produit.

Premiers mois

• Onboarding de trois semaines pour bien t’intégrer dans les équipes.
• Formation sur notre secteur d’activité et sur ton périmètre.
• Montée en compétences sur les techniques de closing et d’accompagnement clients.
• Opportunité de travailler sur des projets qui peuvent changer l’avenir financier de millions de personnes.

Profil recherché

Le poste est à pourvoir idéalement pour début juillet 2026. Nous recherchons avant tout des profils curieux, qui ont l’envie d’apprendre car la fiscalité reste un sujet complexe, et qui ont le goût du dépassement de soi.

• À l’aise sur le plan relationnel, enthousiaste à l’idée de contacter de nouveaux prospects, de les conseiller sur leurs biens locatifs et de les transformer en clients.
• Excellente expression orale et écrite : vous êtes le visage et la voix de Nopillo.
• Vous avez une première expérience en Sales (stage ou CDI) avec une forte volumétrie.

Ce poste est fait pour toi si tu cherches à

• Avoir de l’impact : chacun joue un rôle clé dans une petite structure, et les résultats sont visibles rapidement.
• Atteindre rapidement une forte autonomie : dès les premières semaines, tu auras accès à ton portefeuille et feras tes premiers appels.
• Devenir incollable sur les questions théoriques, financières et fiscales liées à l’investissement locatif.

Rémunération et conditions

• Rémunération de 30 000€ brut annuel + 12 000€ de variable brut annuel = 42 000€ package déplafonné avec des paliers d’accélération.

• Bureau parisien sur 2 étages, rue Sainte-Anne.
• Formation et apprentissage via workshops et coachings en 1:1.
• Bibliothèque business disponible et onboarding sur-mesure de trois semaines.
• Culture du télétravail et du full remote.
• 1 séminaire par an et 2 on-site.

Processus d’entretiens

• Entretien téléphonique – 30 minutes avec Loubna, Talent Acquisition Manager.
• Business Case – 45 minutes avec les 2 team leads (jeu de rôle de mise en situation de vente).
• Head of Meet – 45 minutes avec Pierre, Head of Sales.
• Team fit – 45 minutes avec un sales et un autre membre de Nopillo.
• Founders interview – 45 minutes avec le CEO.

Une prise de références aura lieu à la fin du processus.

Compensation Range: 30K€