Responsable Paie F/H - Administration des RH (H/F)

Descriptif du poste:

En tant que Responsable Paie, vos missions seront les suivantes :
* Collecter et saisir les informations liées à l'établissement de la paie (élément fixes et variables) 130.
* Calculer les bulletins et assurer le contrôle des paies et les soldes de tout compte
* Garantir le respect des délais et les des dates de clôture
* Suivre les évolutions conventionnelles (8 sociétés) et vérifier la veille légale.
* Assurer la tenue des dossiers du personnel : DPAE, relation avec les organismes sociaux (CPAM, prévoyance, médecine du travail.), suivi des périodes d'essai.
* Recueillir et traiter les informations relatives aux absences (maladie, CP/RTT..),
* Gérer les dossiers de prévoyance (longue maladie, décès.),
* Réaliser les démarches administratives de fin de contrat : Courriers Collaborateur, attestations pôle emploi, certificats de travail, reçus STC,
* Effectuer les paiements des cotisations aux différents organismes de médecine du travail,
* Interface avec le cabinet d'expertise,

Cette liste n'est pas limitative.

* Télétravail,
* Onboarding,
* Mutuelle.

Profil recherché:

Poste ouvert également aux candidats en situation d'handicap.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC +2 miimum (BTS, DUT) en gestion administrative et appréciez idéalement une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire et dans la gestion de la paie et l'administration du personnel.

Votre expertise sur la paie et l'administration du personnel n'est plus à prouver.
Vous recherchez un environnement de travail dynamique et au contact de tous les Collaborateurs. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre quotidien.