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Responsable Grands Comptes Car et Bus (H/F)

CORBAS, 69
il y a 5 jours

Responsable Grands Comptes Car et Bus (H/F)

  • Location: 69 - CORBAS integration_instructions Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale event publié le 10 juin 2026
  • Type de contrat: Contrat à durée indéterminée
  • Durée du travail: 40h00 - Travail en journée temps plein
  • Salaire brut: Annuel de 55 000 Euros sur 12 mois

Descriptif du poste

  • Rattaché(e) au responsable de l'activité Car et Bus, vous êtes en charge de fidéliser, d'élargir et de garantir la satisfaction de votre portefeuille clients en France et à l'export par la vente et la prospection.
  • Définir le plan d'action commercial et le plan de visites en suivant la politique commerciale de l'entreprise.
  • Conseiller et renseigner techniquement le client pour la vente ou le S.A.V. des produits (1er niveau).
  • Répondre aux consultations technico-économiques clients.
  • Suivre ses clients (litiges, règlement, mise à jour des prix, relances).
  • Maintenir les bases de données clients (renseigner le CRM en créant les clients et les contacts associés et en renseignant l'activité nécessaire au bon suivi).
  • Assurer le montage, le pilotage et le suivi d'affaires à forte valeur technique et financière.
  • Transmettre à ses interlocuteurs internes de manière formalisée, les éléments nécessaires à la prise en compte des demandes techniques et commerciales provenant des clients.
  • Vérifier les conditions de la commande, des contrats pour identifier les conditions supplémentaires spécifiées et les dénoncer si elles n'étaient pas prévues.
  • Anticiper au mieux les besoins du marché et des clients (fonctions, produits et réglementation, etc.) en assurant une veille (échanges clients, presse, etc.) et en remontant les informations à la hiérarchie de manière formalisée.
  • Participer à toute action commerciale décidée (foires, salons, séminaires, conférences, rendez-vous professionnels ou tout autre événement).
  • Créer et maintenir les fiches clients et prospects dans le CRM (appels téléphoniques, comptes-rendus, réclamations, etc.).

Date de prise de poste envisagée : Dès que possible.

Compétences

  • Analyse des besoins des clients.
  • Anglais des affaires.
  • Connaissance des réseaux de distribution.
  • Développement de partenariats.
  • Gestion des relations clientèle.
  • Licence pro mention commercialisation de produits et services.
  • Licence pro mention métiers du commerce international.
  • Licence pro mention technico-commercial.
  • Mastère spécialisé management et développement d'affaires.
  • Master mention langues et commerce international.
  • Master mention management et commerce international.
  • Optimisation des processus de vente.
  • Planification stratégique.
  • Suivi des tendances technologiques.
  • Techniques de négociation avancées.
  • Etablir un devis.
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques).
  • Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit.
  • Analyser les besoins spécifiques des clients.
  • Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance.
  • Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant.
  • Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise.
  • Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé.
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…).
  • Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés.
  • Développer et fidéliser la relation client.
  • Elaborer des modifications permettant de répondre au cahier des charges, aux réglementations en vigueur et aux attentes des parties concernées.
  • Fournir un service de qualité.
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous.
  • Maintenir une communication régulière avec les clients.
  • Maîtriser les services proposés par l’entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire.
  • Négocier les tarifs des prestations, les conditions contractuelles ainsi que les délais de livraison.
  • Optimiser une activité commerciale.
  • Participer à des projets transverses et mettre à disposition ses compétences techniques et de sa connaissance des clients.
  • Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres.
  • Promouvoir les produits ou services de l'entreprise lors des interactions.
  • Proposer des solutions techniques adaptées.
  • Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision.
  • Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…).
  • Traiter les réclamations des clients.

Savoir‑être professionnels

  • Faire preuve de curiosité et d'ouverture d'esprit.
  • Faire preuve de persévérance.
  • Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Fabrication d'équipements électriques.
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
Capemploi69
Plateforme de publication
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