Responsable du service scolarité 1er et 2ème Cycles (F/H)

RESPONSABILITÉS :

Activités principales : Assurer la responsabilité du service de la scolarité des 1er et 2ème Cycles des études de médecine.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Connaître la structure de gouvernance de l'université
• Connaître l'organisation et le fonctionnement du système éducatif de l'enseignement supérieur et de la recherche ainsi que le fonctionnement des services hospitaliers
• Connaître la réglementation relative aux études médicales
• Connaître la réglementation relative à la scolarité
• Connaître l'établissement et les différents services centraux ainsi que les organismes partenaires (Direction des Affaires Médicales, le CHU ...)
• Connaître la réglementation relative aux actes administratifs, aux examens, à la jurisprudence...

• Maîtriser les outils informatiques (WORD, EXCEL)
• Planifier, organiser et anticiper les échéances (rétro-planning)
• Avoir une bonne aisance rédactionnelle
• Savoir manager une équipe

• Être autonome
• Faire preuve de disponibilité, rigueur et assiduité professionnelle
• Être apte à faire face aux situations de pression et aux périodes de forte activité
• Avoir de bonnes capacités relationnelles
• Savoir prévenir, gérer et désamorcer les tensions et les situations complexes
• Être polyvalent et avoir une bonne capacité d'adaptation

Pourquoi nous rejoindre?

Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif.

> Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes

> Jusqu'à 56 jours de congés / an (pour un temps plein à 38h45)

> Temps de travail aménageable

> Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM)

> Restauration collective

> Aide et prestations sociales

> Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville

> Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université

> Soutien à la parentalité : club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade

Avantages dépendant de la nature et la durée du contrat, des nécessités de services et des conditions d'éligibilité

Rémunération : de 2531€ à 2984€ bruts mensuels (indemnité mensuelle comprise)

Prise de poste : Septembre

Type de contrat : CDD de catégorie A

Durée du contrat : 12 mois

Clôture des candidatures : 07/06/2026