Responsable du service enfance (H/F)
Au sein d'une commune d'environ 2 500 habitants, la mairie de Guillestre compte plus de 60 agents et porte une attention particulière au bien-être des enfants et à la qualité du service rendu aux familles.
Dans le cadre de la réorganisation du service enfance, la Ville recrute un responsable ou une responsable pour encadrer une équipe engagée de 15 professionnels. Le service comprend une école maternelle, une école élémentaire et un centre de loisirs.
La collectivité s'appuie sur un Projet Éducatif de Territoire construit avec les enseignants, les parents d'élèves et les équipes, afin d'accompagner positivement les enfants tout au long de leur parcours.
Vos missions :- Participer à la réorganisation du service enfance avec les agents et les élus.
- Encadrer et manager les équipes : plannings, remplacements, formations et organisation du service.
- Piloter le projet de service et contribuer à l'harmonisation des pratiques.
- Coordonner les accueils périscolaires, l'ALSH et le Conseil municipal des jeunes, en lien avec les référentes et les directions de centre de loisirs.
- Participer à l'évaluation du PEDT et aux réunions de la Convention territoriale globale.
- Assurer la gestion administrative du service et le suivi de l'exécution budgétaire.
- Coordonner les relations avec les parents d'élèves et l'Éducation nationale sur les temps périscolaires et extrascolaires.
- Développer les partenariats et mobiliser les ressources locales, notamment le local jeunes, la médiathèque et la crèche.
- Assurer une veille juridique et réglementaire dans le domaine de l'enfance.
- Formation souhaitée : BPJEPS Loisirs tous publics, DEJEPS, master Sciences de l'éducation ou formation équivalente.
- Connaissance du développement de l'enfant et de la réglementation des accueils collectifs de mineurs.
- Compétences managériales avérées et capacité à fédérer une équipe.
- Rigueur administrative, sens de l'organisation et capacité à suivre un budget.
- Aisance dans les relations avec les partenaires institutionnels : CAF, SDJES, Éducation nationale.
- Réactivité, capacité à gérer l'imprévu, à prendre du recul et à travailler en lien avec les élus et les services.
- Une expérience sur un poste similaire en collectivité serait appréciée.
- Recrutement par voie contractuelle : CDD d'un an.
- Poste de catégorie B à temps complet, 35 heures par semaine.
- Poste à pourvoir le 31 août 2026.
- Rémunération statutaire avec régime indemnitaire RIFSEEP.
- Participation possible à la mutuelle et à la prévoyance.
- Tickets restaurant à partir de 4 mois de contrat.
Candidature à adresser à Monsieur le Maire de Guillestre, par courriel.
Pour postuler, envoyer CV et lettre de motivation.
