Responsable de Service Prévention, Planification et Sécurité H/F
POURQUOI NOUS REJOINDRE ? HABITAT ET METROPOLE est une entreprise sociale favorisant l’innovation, le travail collaboratif autour de valeurs humaines.
Nous Vous Proposons
- Une rémunération attractive (13ème mois, intéressement…)
- Des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle et prévoyance, CET, plan d’épargne entreprise…)
- Des outils numériques performants (PC, smartphone, tablette)
Référence : Gestion Technique du Patrimoine
Type de contrat : CDI
Secteur d'activité : Gestion Technique du Patrimoine
Lieu : Saint-Etienne
Date limite de dépôt des candidatures : 31 mars .26
HABITAT ET METROPOLE est une entreprise sociale favorisant l’innovation, le travail collaboratif autour de valeurs humaines.
Rejoindre HABITAT ET METROPOLE , c’est choisir une entreprise sociale qui innove pour construire un avenir durable sur le territoire de Saint-Etienne Métropole !
Poste
Au sein de la Direction de la Gestion Technique du Patrimoine, rattachée au pôle Développement et Transformation des Territoires, nous recherchons un(e) Responsable de service Prévention, Planification et Sécurité.
Vous pilotez l’élaboration et la mise en œuvre du Plan Pluriannuel de Travaux (PPT) et supervisez les actions de maintenance et de sécurité du patrimoine afin de garantir la sécurité des biens et des personnes et d’améliorer durablement la qualité du patrimoine immobilier.
Vous encadrez également l’équipe du service et coordonnez les actions avec les différentes directions de l’organisme.
Vos missions principales
- Pilotage et planification du patrimoine
- Élaborer, piloter et mettre à jour le Plan Pluriannuel de Travaux.
- Décliner les orientations stratégiques en matière de :
- performance énergétique
- décarbonation du patrimoine
- adaptation et accessibilité des bâtiments
- sécurité des installations
- Programmer et suivre les travaux de gros entretien et de maintenance.
Sécurité et conformité réglementaire
- Assurer une veille réglementaire (amiante, sécurité incendie, IGH, légionnelle, etc.).
- Superviser les diagnostics obligatoires et leur organisation.
- Suivre les carnets d’entretien numériques et l’état des risques du patrimoine.
- Piloter les travaux de mise en conformité et d’adaptation des bâtiments.
- Être l’interlocuteur des institutions liées à la sécurité des bâtiments (SDIS…).
Coordination et suivi d’activité
- Animer des groupes de travail autour des problématiques de sécurité et de maintenance.
- Assurer la coordination avec les différentes directions internes.
- Garantir la qualité des relations avec les partenaires et prestataires.
- Réaliser le reporting et les bilans d’activité du service.
Management
- Encadrer et animer l’équipe du service.
- Évaluer les performances individuelles et collectives.
- Identifier les besoins de formation et de développement des compétences.
- Veiller au respect des procédures, des engagements qualité et du budget alloué.
Profil recherché
Compétences
- Expertise technique dans le bâtiment et la maintenance du patrimoine immobilier.
- Bonne connaissance des réglementations liées au bâtiment et à la sécurité.
- Connaissance du Code de la commande publique.
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles.
Qualités personnelles
- Leadership et capacités managériales.
- Sens du travail en équipe et des relations partenariales.
- Capacité à fédérer autour de projets transversaux.
- Sens des priorités et de l’organisation.
- Esprit d’analyse et force de proposition.
- Culture du résultat et sens du service.