Responsable de secteur (H/F)

Offre n° 206XJDYResponsable de secteur (H/F)

À propos de L'OHS de Lorraine : Association à but non lucratif depuis 1920 reconnue d'utilité publique, met tout en œuvre pour assurer une prise en charge de qualité des jeunes enfants, adolescents, adultes et personnes âgées confrontés aux conséquences multiples d'un état de santé déficitaire ou d'une situation sociale devenue contraignante. L'OHS Lorraine emploie 1850 salariés au sein de 55 établissements ou agréments sanitaires, sociaux et médico-sociaux aux filières Enfance et Handicap, Adultes et Personnes Âgées, Sociales.

Missions Principales

• Vous évaluez les besoins des bénéficiaires à leur domicile pour leur apporter une réponse d'intervention personnalisée et en lien avec les différents partenaires (Conseil Départemental, mutuelles…);
• Vous organisez les prestations d'aide à domicile : missions d'aide à la personne (lever/coucher, aide aux repas, aide à la toilette, sorties et vie sociale, présence responsable…) et d'entretien du cadre de vie, en réalisant le planning du personnel d'intervention et en assurant la gestion administrative du service, avec le soutien des assistantes ;
• Vous encadrez une équipe d'intervenants à domicile : auxiliaires de vie, assistants de vie, aides à domicile… A ce titre, vous participez avec les RH au processus de recrutement ;
• Vous veillez au respect de la législation sociale et êtes à l'écoute de votre équipe pour assurer un environnement de travail de qualité et sécurisé ;
• Vous supervisez les interventions à domicile et garantissez la qualité des prestations ;
• Vous assurez le fonctionnement du service et garantissez une continuité de prestations lors d'imprévus (gestion des remplacements, etc.) ;

Qualifications Recherchées

• Une connaissance du secteur de l'aide à domicile et des bases du droit du travail est indispensable ;
• Vous savez manager une équipe, avez des capacités de dialogue et de négociation, êtes à l'aise tant dans l'expression orale qu'écrite ;
• Vous savez créer et entretenir un réseau relationnel ;
• Vous appliquez les procédures internes et avez une bonne maîtrise de l'outil informatique ;
• Vous êtes organisé(e), méthodique, rigoureux, et adhérez aux valeurs humaines de l'association ;
• Un Master MOSS ou un diplôme équivalent est souhaité ;

Profil Souhaité

• Statut : Cadre
• Permis B indispensable (déplacement dans le cadre de vos fonctions) ;
• Expérience : débutant accepté, Bac+5 et plus ou équivalents Gestion structure service à la personne - MOSS.

Compétences

• Animer, coordonner une équipe ;
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier ;
• Techniques de gestion de conflits ;
• B - Véhicule léger – Ce permis est indispensable.

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de leadership ;
• Faire preuve de sens des responsabilités ;
• Faire preuve de réactivité.

Contexte Contractuel

• Type de contrat : CDD sans terme précis, remplacement d'une absence de longue durée ;
• Durée du travail : 35 h/semaine ;
• Travail en journée ;
• Travail en astreinte (téléphonique en semaine de 7h à 20h en alternance) ;
• Salaire : application de l'avenant 43 de la CCN 2941 (BAD) : catégorie cadre, degré 1 ;
• Complémentaire santé ;
• CSE ;
• Ordinateur portable fourni.

Employeur

20 à 49 salariés. L'OHS Lorraine emploie 1850 salariés au sein de 55 établissements ou agréments sanitaires, sociaux et médico-sociaux.