Responsable de la stratégie MissionOps / MissionOps Strategy Leader

Responsibilities

• Nous favorisons les initiatives d'optimisation du réseau de fabrication, les transferts de technologie en lead et contribuons à optimiser nos processus mondiaux de sélection de sites.
• Soutenir l'intégration réussie des entreprises acquises et diriger l'évaluation opérationnelle des nouvelles entreprises cibles sera nécessaire.
• La collaboration avec l'équipe mondiale de technologie des opérations devrait définir une stratégie et une feuille de route « usine du futur » pour la mission OPS offrant des processus opérationnels efficaces, flexibles et durables.
• Responsable de fournir la direction globale et l'exécution des projets de stratégie de fabrication afin de soutenir et de s'aligner avec la stratégie d'entreprise de la MSA. Vous serez responsable de tous les aspects du projet jusqu'à son achèvement. Cela inclut, sans s'y limiter, la garantie d'une approche intégrée à tous les sites de production et fonctions corporatives concernés afin de mener à bien les initiatives de projet dans les délais impartis.
• Leader de la définition de la stratégie de fabrication, exerce et soutient le développement d'un cadre opérationnel au niveau de l'entreprise.
• Mesurer la performance du projet à l'aide d'outils et techniques appropriés pour surveiller les progrès, identifier et quantifier les problèmes et retards, et mettre en œuvre des actions correctives pour obtenir les résultats souhaités. Responsabilités budgétaires de 100 000 à 5 millions de dollars.
• Établir un rythme de révision des mises à jour nécessaires aux réunions et communications afin de promouvoir la transparence et d'impliquer pleinement les collaborateurs.
• Préparer des rapports de projet complets.
• Faire efficacement des présentations orales aux sponsors et aux autres parties prenantes clés selon les besoins.
• Motiver et soutenir plusieurs équipes interfonctionnelles/mondiales.
• Promouvoir la communication de sensibilisation interrégionale et fonctionnelle.
• Agir comme mentor et coach.
• Fournir des mises à jour pertinentes, concises et opportunes aux sponsors du projet et à toutes les parties prenantes clés sur l'état du projet, les échéances, les objectifs accomplis, les obstacles / retards / événements inhabituels, ainsi que d'autres situations où une communication ascendante est appropriée.

Qualifications

• 10+ ans d'expérience avec un niveau de responsabilité croissant dans un environnement de gestion de projet, de fabrication ou d'ingénierie.
• Capacité démontrée à :
  • Atteindre les objectifs ou cibles du projet, quel que soit le climat d'entreprise (compétences en gestion de projet).
  • Construire des partenariats et travailler entre fonctions.
  • Diriger le changement (gestion du changement).
  • Diriger plusieurs équipes diverses.
  • Comprendre les besoins internes des clients.
  • Multitâche dans un environnement commercial rapide et complexe.
  • Communiquer avec les données et influencer les décisions à court et à long terme (prise de décision stratégique).
  • Diriger, motiver et engager l'équipe (vendre la vision).
• Excellentes compétences en communication orale et écrite.
• Compréhension du calcul des coûts produits et de la budgétisation opérationnelle.
• Maîtrise de l'utilisation des outils MSA Business System, y compris le système d'exploitation MSA.
• Les responsabilités budgétaires varient de 100 000 à 5 millions de dollars.
• Les déplacements mondiaux sont requis entre 25 % et 35 %.
• Travail sur site du lundi au vendredi.
• Licence en ingénierie, commerce ou discipline connexe.

Préférence

• Expérience mondiale dans la fabrication.
• Planification et mise en œuvre de l'amélioration continue avec des résultats démontrés.
• Gestion de l'usine.
• MBA.
• Un master dans un domaine connexe.