Responsable comptable adjoint du pôle comptabilità masse salariale et MOA (F ou H)

Dpt / Région : Provence Alpes Côte d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04

Expérience : NC

Niveau d´étude : NC

Salaire : NC

Permis demandé : Permis NC

Niveau de qualification : NC

Société : SNCF

Au sein de la société SA SNCF, le CSP comptabilit^e de la paie et de la protection sociale assure la comptabilisation des charges et passifs li^e s au personnel des 5 SA/SAS constituant la nouvelle SNCF.Le p^o le comptabilit^e Masse Salariale supervise le cycle de paie, la comptabilit^e correspondante et le suivi des paiements.En tant que Responsable comptable adjoint du p^o le comptabilit^e masse salariale et MOA, votre mission est d'assurer le management d'une ^e quipe de 4 personnes, de veiller ^a la bonne application et au respect des r^egules comptables, d'assurer les op^erations d'inventaire, de justifier les comptes aupr^e s des Activit^es du groupe, et de garantir l'opposabilite^e aux tiers pour les ^el ements constitutifs de la paie.Vous contribuez ^e galement ^a porter les besoins m^etier de la comptabilit^e de la paie et vous assurer que les solutions mises en ^o uvre par la ma^itre d'ouvrage SI sont en ad^e quation, ^a piloter la maintenance adaptative et ^e volutive du p^e rim^er te applicatif li^e à la comptabilisation des charges et des passifs li^e s au personnel et ^a la facturation des mises ^a disposition de personnel aupr^e s entit^e s du Groupe et hors Groupe

En tant que Responsable Comptable adjoint du p^o le comptabilit^e masse salariale et MOA, vous

• Pilotez les op^erations d'arr^e t^ee mensuel comptable
• Contribuez ^a la r^e vision et ^a la justification des comptes de bilan ;
• Analysez et supervisez l'apurement r^egulier et normal des soldes ;
• Contr^l de la comptabilisation des ^e critures d'inventaire manuelles ;
• Contribuez aux livrables ^a destination des directions financi^e res (revues
• analytiques et BFR mensuels, dossiers de cl^o ture semestriels)
• Garantissez les reclassements manuels n^e cessaires ^a la mise en coh^e rence du mod^e le de gestion
• Contr^l le traitement des encaissements et des demandes de paiements des salaires et cotisations (suivi des ^e ch^e anciers)

• Mettez en ^o uvre les op^erations de contr^l interne du processus de comptabilisation des charges de personnel (cadrages entre la comptabilit^e auxiliaire et la comptabilit^e g^en rale), entre le net ^a payer et le traitement de paie, entre les versements aux organismes sociaux et les bordereaux de cotisations)
• Êtes garant de la traçabilité des écritures
• Contribuez à la rédaction et mise en qualité des notes de procédures, et apportez votre expertise méthodologique pour améliorer les méthodes de

contrôle et d'analyse du pôle

• Participez à des études ponctuelles sur les données de paie, ainsi qu'aux phases de recette fonctionnelles, pour validation de la solution retenue (évolutions et correctifs)
• Assurez la maîtrise d'ouvrage des modules de comptabilisation auxiliaire de la Paie et de facturation des mises à disposition de personnel, le paramétrage des schémas comptables associés aux rubriques de paie, aux règles de gestion et de contrôle interne, la MOA et la MCO des applications bureautiques utilisées par le CSP pour faciliter / industrialiser la gestion des opérations d'