RESPONSABLE COMPTABILITE ET CONTROLE INTERNE FINANCIER

La DAFCO (direction des affaires financières et comptables) est constituée de 26 personnes. Cette direction regroupe la direction des affaires financières (services budget, achats-marchés, déplacements) et l’agence comptable (comptabilité, services recettes-recouvrement, facturier, paie-indemnités).

Positionnement

Le/la responsable du service comptabilité/adjoint.e à l’agent comptable est rattaché.e à l’agent comptable/directeur financier. Il/elle travaille en lien étroit avec les équipes de la DAFCO. Il/Elle travaille également en relation avec les interlocuteurs financiers de l’école et en externe.

Missions

• Seconder l’agent comptable dans l’ensemble de ses attributions
• Contrôler et élaborer le compte financier
• Assurer le suivi et la tenue de la comptabilité
• Responsabilité du contrôle interne financier

Il s’agit d’un poste à responsabilités particulières qui implique la gestion de dossiers à enjeux sensibles. Il/elle détient une délégation de signature pour les paiements et une procuration pour effectuer toute opération au nom de l’Agent comptable en cas d’absence ou d’empêchement.

Activités principales

Adjoint à l’agent comptable

• Seconder l’agent comptable dans l’ensemble de ses attributions et le remplacer le cas échéant ;
• Organiser une veille juridique et comptable dans le domaine de la comptabilité
• Proposer des améliorations ou des simplifications de procédures, notamment dématérialisées
• Organiser, coordonner et planifier, en coordination avec l’agent comptable/directeur financier tout ou partie de la production comptable en respectant les délais et la réglementation applicable à l’établissement
• Contrôler la bonne application de la réglementation et proposer, si nécessaire, les mesures correctives
• Préparer et présenter les états comptables, en vue de leur justification, devant les différentes instances de contrôle
• Préparer la présentation du compte financier
• Participer aux actions de formation du personnel
• Assurer la communication avec les départements, directions et les services
• Coordination fonctionnelle, le cas échéant, des équipes financières

Responsable comptabilité

• Réaliser les Paiements et encaissements
• Opérer le contrôle des balances et arrêté des comptes
• Réaliser la déclaration TVA en lien avec l’ordonnateur
• Réaliser les opérations de clôture et de production du compte financier en relation avec les commissaires aux comptes. Participer activement à l’élaboration de l’annexe des comptes.
• Réaliser le contrôle, notamment en fin d’exercice, de l’état de l’actif et du passif (entrées et sorties des biens, amortissements et rattachement des financements)
• Gérer la trésorerie (Plan de trésorerie)

Responsable du contrôle interne financier

• Mettre à jour/enrichir la cartographie des risques et le plan d’actions
• Contrôler le respect du plan de contrôle interne financier et des notes/procédures comptables
• Définir et promouvoir des outils permettant de garantir une traçabilité des opérations
• Rédiger des procédures, des modes opératoires et des notes/procédures comptables en concertation avec les responsables de la DAFCO et les autres responsables de services de la chaine financière
• Suivre la réalisation des plans de contrôles et synthétiser les résultats
• Réalisation d’audit

Compétences requises

Connaissances:

• Maîtriser des techniques et des règles de la comptabilité générale et de la comptabilité publique
• Maîtriser des dispositifs règlementaires de la gestion des EPSCP
• Maîtriser des techniques de contrôle des opérations comptables
• Maîtriser d’un système d’information financier
• Savoir mettre en pratique la réglementation
• Connaitre les outils de modélisation des processus/logigrammes/diagrammes
• Connaitre les outils du contrôle interne

Savoir-faire :

• Savoir hiérarchiser ses tâches et organiser son activité en tenant compte des contraintes réglementaires et des échéances
• Savoir anticiper les difficultés, mesurer les enjeux et gérer les priorités
• Savoir s’adapter au contexte et travailler dans l’urgence
• Maîtriser les outils informatiques et notamment maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, logiciel financier) et collaboratifs,
• Capacité à aller chercher des informations pertinentes et à les synthétiser
• Rendre compte

Savoir-être:

• Réactivité, autonomie, anticipation, adaptabilité, initiative, être force de proposition
• Rigueur, sens de l’organisation personnelle,
• Discrétion/confidentialité
• Appétence pour la polyvalence
• Capacité à travailler en équipe
• Qualités relationnelles

Renseignements complémentaires

• Poste de catégorie A, basé à Rennes, vacant à temps plein, à pourvoir à partir de juin 2026
• Recrutement direct de 3 ans ou par détachement sur la base d’un contrat de droit public à durée déterminée renouvelable
• Télétravail: oui, selon la charte applicable à l’EHESP

Lettre de motivation et CV détaillé à adresser par e-mail à : job-ref-kw8jypptx(at)emploi.beetween.com

Date limite d’envoi des candidatures: 28/03/2026

Date des entretiens : la date sera précisée avant la clôture de l'annonce

Renseignements administratifs: drh-recrutement(at)ehesp.fr

Renseignements sur le contenu du poste: coraline.marie(at)ehesp.fr