Remote Tech Recruitment Consultant (Freelance)

Une agence de recrutement innovante recherche un consultant freelance pour développer des activités de recrutement dans la tech. Le candidat idéal a entre 1 et 3 ans d'expérience et doit être autonome et orienté résultats. Les responsabilités incluent le développement commercial et le pilotage du processus de recrutement de A à Z. Un modèle de rémunération attractif est proposé, avec des pourcentages élevés sur les factures générées.

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