RÉFÉRENT SOCIAL MINEURS NON ACCOMPAGNÉS H/F (Nouvelle fenêtre)
Service Mineurs Non-Accompagnés
Type d'emploi Accroissement temporaire d'activité
Date prévisionnelle d’embauche 15/07/2026
Résidence administrative ANNECY
La Direction Enfance Famille recherche pour le Service Mineurs Non-Accompagnés un référent social, en accroissement temporaire d'activité pour une durée de 6 mois. Le/la référent(e) social(e) mineurs non accompagnés (MNA) intervient auprès du public MNA à l'échelle départementale, depuis la phase d'évaluation jusqu'à la sortie du dispositif de protection de l'enfance.
A ce titre, vos missions sont:
- Accueillir les mineurs non accompagnés primo arrivants, rechercher les solutions de mise à l'abri
- Procéder à l'évaluation des situations des mineurs non accompagnés primo arrivants, dans le respect des modalités définies dans le décret du 17 novembre 2016 relatif à l'évaluation de la minorité et de l'isolement familial des personnes se déclarant mineures privées temporairement ou définitivement de la protection de leur famille
- Élaborer un rapport d'évaluation comportant une préconisation d'orientation pour le mineur concerné ou un refus de prise en charge, dans le respect du droit des usagers
- Assurer l'accompagnement des mineurs non accompagnés et garantir la coordination de leur parcours tout au long de la prise en charge par le service de l’ASE (mise à l'abri, placement par décision judiciaire, tutelle)
- Proposer l'orientation du jeune dans une structure adaptée à sa situation
- Élaborer et coordonner les projets pour les mineurs non accompagnés confiés au Département de la Haute-Savoie, dans le respect des droits de l'enfant, en lien avec les différents partenaires
- Garantir le projet d'accès à l'autonomie à la majorité
- Proposer l'orientation du jeune dans une structure adaptée à sa situation et s'assurer des bonnes conditions de sortie du dispositif de l’ASE, conformément à la loi du 7 février 2022 relative à la protections des enfants
Profil recherché
Diplômé(e) en qualité d'assistant de service social ou d'éducateur spécialisé, vous avez une connaissance du dispositif et des publics de la protection de l'enfance. Vous êtes à l'aise dans le travail en coordination pluri-institutionnelle et pluridisciplinaire. Vous avez un réel intérêt pour le travail en équipe, faites preuve de rigueur, de disponibilité, de réactivité et de capacités d'adaptation. Alors ce poste est fait pour vous! Le Département attend votre candidature avant le 09/07/2026.
Avantages proposés par notre collectivité
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Télétravail sous condition d’éligibilité du poste
- Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)