Psychologue du travail

Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas MCO (VERDUN)

Psychologue du travail

Date de limite de candidatures 11 sep. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé Psychologue du travail

Contrat CDI; Détachement; Mutation

Description du poste

Activités principales

• Réalisation d'entretiens psychologiques.
• Sensibilisation aux RPS.
• Analyse organisationnelle.
• Participation aux cellules de crise.
• Participation aux enquêtes internes.
• Participer à l'élaboration de plans d'action QVCT.
• Évaluation des dispositifs de prévention.

Prévention des risques psychosociaux

• Réaliser des diagnostics RPS.
• Participer à l'évaluation des risques professionnels.
• Contribuer à l'élaboration et à l'actualisation du DUERP.
• Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du programme annuel de prévention.

Accompagnement individuel

• Entretiens de soutien.
• Accompagnement des situations de souffrance au travail.
• Prévention de l'épuisement professionnel.
• Accompagnement des retours après arrêt de longue durée.
• Orientation vers les dispositifs adaptés.

Accompagnement collectif

• Animation de groupes de parole.
• Analyse de pratiques professionnelles.
• Débriefings après événements indésirables graves.
• Gestion des situations conflictuelles.
• Accompagnement des équipes en difficulté.

Appui aux managers

• Conseil auprès des cadres.
• Accompagnement des réorganisations.
• Aide à la gestion des conflits.
• Prévention des situations de harcèlement.
• Développement des pratiques managériales favorables à la QVCT.

Participation à la politique RH

• Contribution au projet social.
• Participation aux groupes de travail institutionnels.
• Élaboration de procédures.
• Réalisation du rapport annuel d'activité.

PROFIL RECHERCHE

FORMATION

• Master 2 de Psychologie du travail
• Ou Master 2 de Psychologie sociale, de travail et des organisations, de la santé, parcours professionnels, ressources humaines.

Connaissances

• Psychologie du travail.
• Psychologie des organisations.
• Prévention des risques psychosociaux.
• Conduite du changement.
• Fonction publique hospitalière.

Savoir-faire

• Maîtriser les techniques d'entretien et d'évaluation
• Réaliser un diagnostic organisationnel.
• Savoir conduire des réunions et des entretiens.
• Concevoir un plan d'action.
• Rédiger des rapports.
• Accompagner des collectifs.

Savoir-être

• Écoute.
• Neutralité.
• Discrétion professionnelle.
• Diplomatie.
• Capacité d'analyse.
• Esprit d'initiative.
• Travail en équipe.

Horaires de journée, sur la base d'un forfait jour avec 19 RTT. Postes offrant l'accès à une supervision groupale, des formations et un temps FIR.

Vaccination Hépatite B obligatoire Personne à contacter PELLETIER Paola

Pour obtenir le profil de poste détaillé, s'adresser à l'adresse mail suivante :

Etablissement

Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas MCO

2 RUE D'ANTHOUARD BP 20713

55107 VERDUN

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