Projeteur bureau d'études courant faibles (H/F)

Bienvenue chezSnef !

120 ans Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

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Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

8 230 talents | 30 pays | 1 Md€ de CA | 120 ans

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

Pour renforcer l’activité de notre agence de Saint-Herblain, nous recherchons un(e) :

Ingénieur BE – Connect (Sureté, SmartCity) Courant Faibles (H/F).

Vos futures missions

Rattaché(e) au Responsable d’Activité Courant Faibles, vous assumerez les missions suivantes :

• Réaliser des plans d'ouvrages (esquisses, plans ou schémas de principe aux différents stades d'un projet -Lot courants faibles-
• Comprendre et prendre en compte dans les projets le contenu des documents du client et de la synthèse bâtiment
• Mettre à jour des plans, des synoptiques, des bases de données (issus des autres lots concernés par le projet, ou issus d’études d’exécution SNEF)
• Réaliser des plans de recollement de réseaux divers
• Intégrer dans ses analyses les problématiques des différents services spécialisés, détecter les "clash " et anticiper les problématiques de volumes disponibles
• Appliquer le charte graphique en place
• Préparer le Dossier d’Ouvrage tel qu’Exécuté (DOE)

Profil recherché

De formation minimum bac+4/+5 .

Connaissance Connect (Sureté, SmartCity) et BIM seraient un plus (Vous êtes autonome, précis et rigoureux).

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

• Carte restaurant ou indemnité repas
• Primes: participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats
• Prévoyance santé
• Prime vacances: 30 % de l’indemnité de congés payés
• CSE: chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
• Plan d’épargne groupe
• Cooptation de 500 € (sous conditions)
• 13ème mois