Médiateur emploi en contrat adulte relai (H/F)

Médiateur emploi en contrat adulte relai (H/F)

Médiateur emploi en contrat adulte relai (H/F) 59 - ARMENTIERES

Offre n° 212LDCP
Médiateur emploi en contrat adulte relai (H/F)

Au sein du service Tissage des solidarités et Espace de Vie Sociale, l'agent(e) de médiation emploi contribue au rapprochement entre les publics éloignés de l'emploi et les acteurs de l'insertion professionnelleIl s'agit d'un Contrat Adulte-Relais et vous serez formé par France Médiation ; ci-après, les conditions cumulatives d'accès à la fonction d'adulte relais :- Avoir au moins 26 ans- Résider dans un QUARTIER PRIORITAIRE politique de la Ville d'ARMENTIERES- Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement à l'emploi, sous réserve qu'il soit mis fin à ce contratVos activités principales seront les suivantes :Repérer les demandeurs d'emploi éloignés des dispositifs d'insertion et d'emploi afin de faciliter leur orientation vers les acteurs adaptésFaciliter et consolider les relations entre le Service Public de l'Emploi et les habitants- Consolider ou restaurer le lien avec les acteurs de l'emploi et de l'insertion- Faciliter les orientations sur les dispositifs de droit communInformer et accompagner les habitants dans leurs démarchesDévelopper des partenariats dans les quartiersConnaître les actions locales sur la thématique de l'emploi et de l'insertion et les partagerFaciliter le dialogue entre les acteurs du Service Public de l'Emploi, les acteurs locaux et les usagersIdentifier les publics éloignés de l'emploiCapter le public très éloigné de l'emploi via une démarche d'« aller vers »Être force de propositions dans le cadre d'actions innovantes à déployer au cœur des quartiersParticiper aux temps forts des partenairesAnimer des ateliers d'aide à la recherche d'emploiConcevoir et animer des ateliers collectifs : rédaction de CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens d'embaucheAccompagner individuellement les participants dans la mise en valeur de leur parcoursProposer des simulations d'entretiens et des exercices pratiques adaptés aux profils des publics accueillisAssurer le suivi des participants et orienter, le cas échéant, vers les partenaires compétentsDévelopper une présence active de proximité auprès des habitantsSe rendre régulièrement dans les quartiers, lieux de vie et équipements de proximité pour repérer les publics non mobilisésFaire connaître le dispositif et les missions du service auprès des habitants, associations et structures de quartierParticiper à des événements locaux (forums, marchés, manifestations associatives) pour renforcer la visibilité de l'offre de serviceCréer et entretenir des liens avec les acteurs de terrain facilitant l'orientation et le repérage des publics cibles.Pour ce poste, vous avez des qualités relationnelles, vous faites preuve de rigueur et êtes force de proposition.Le contrat débute le 5 octobre 2026.

Type de contrat CDD - 34 MoisContrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Avoir le sens du service public Cette compétence est indispensable
• Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
• Organiser une médiation sociale

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale