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Médiateur adulte relais - Centre Social et Culturel Espace Villon (H/F)

VESOUL, 70
il y a 13 heures
CDD
Temps plein
Permis B

Dans le cadre de ses actions en faveur des habitants et du lien social, la ville de Vesoul recherche un(e) Adulte-Relais chargé(e) de favoriser le dialogue, l'accès aux services et le vivre-ensemble au sein du Centre Social et Culturel Espace Villon. Le médiateur adulte relais aide les usagers dans leur vie quotidienne, développe les partenariats et actions de médiation.

Activités principales :
Intervention sur le Terrain :
  • Établir une présence régulière dans les quartiers et les espaces identifiés.
  • Faciliter la communication entre les habitants et les acteurs locaux.
  • Participer activement aux événements et aux initiatives.
Médiation et Veille Sociale :
  • Aller à la rencontre des habitants pour assurer une veille sociale proactive.
  • Repérer les nuisances et les situations potentiellement conflictuelles, en rendant compte de manière régulière dans le cadre de la veille sociale.
  • Signaler les dégradations et dysfonctionnements dans les espaces publics (éclairage public, dépôts, épaves...) en assurant une veille technique.
  • Assurer un premier accompagnement des personnes en recherche d'emploi vers les dispositifs du service public de l'emploi (médiation emploi).
  • Assurer la médiation entre les écoles et les familles, établissant des liens réguliers avec les établissements scolaires du quartier (médiation scolaire).
Accompagnement du Public :
  • Faciliter l'interface et la médiation avec les administrations pour garantir un accès plus aisé aux services publics.
  • Accompagner les publics les plus fragiles dans la défense de leurs droits et dans leurs différentes démarches.
Compétences et exigences requises :
  • Ayant un bon relationnel et le sens de l'écoute ;
  • À l'aise dans les échanges avec des publics variés ;
  • Ayant une bonne connaissance ou un intérêt pour la vie du quartier ;
  • Capable de travailler en équipe et en partenariat avec différents acteurs ;
  • Faisant preuve de discrétion, de bienveillance et de diplomatie ;
  • Motivée par les missions de proximité et d'intérêt général.
Rémunération / Avantages liés au poste :
  • Attribution de chèques-déjeuner possible,
  • Participation employeur au contrat de prévoyance collectif et au contrat groupe mutuelle AMELLIS,
Entreprise
MAIRIE
Plateforme de publication
France Travail
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