HR Business Partner (HR BP) en alternance (H/F)
TRÉMERY, 57
il y a 9 jours
Description du poste
- La gestion des CQPM (inscriptions et dossiers)
- La relation avec l'UIMM
- La préparation et le suivi des parcours de formation des responsables d'unités
- La mise en place et la gestion des requêtes des fichiers du personnel
- L'assistance à la gestion de la vie courante RH
Description du poste
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- La relation avec l'UIMM
- La préparation et le suivi des parcours de formation des responsables d'unités
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