Gestionnaire RH & Logistique - Proximité
Détail de l'offre
Informations générales
Référence
BA075PNC-
Description du poste
Fonction publique d'Etat
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
Type de poste
Statut du poste
Intitulé du poste
Description du poste
Vos activités principales:
- Le titulaire du poste sera en charge de la bonne gestion des dossiers de l’unité concernant les RH et logistique immobilière.
- L’unité est en charge également de la bonne gestion du courrier entrant et sortant.
- La gestion des ressources humaines (notations, mutations, avancements, gestion des arrêts maladies, gestion des archives)
- La gestion des dossiers médicaux (dossiers de BS, gestion des arrêts maladies, gestion des tableaux de suivis médicaux)
- La logistique immobilière (demandes de réparations, gestion des fournitures de bureau, tenir à jour les tableaux de suivis immobilier, etc.)
Votre environnement professionnel:
- Activités du service: L’UGO est chargé des différents aspects liés à la gestion des ressources humaines du Commissariat et de la logistique.
- Composition et effectifs du service: Le service est composé de deux secrétaires administratifs, de 5 adjoints administratifs, de 3 Brigadiers/chef de Police et de 5 gardiens de la paix.
- Liaisons hiérarchiques: L’adjoint administratif sera placé sous l’autorité du Secrétaire administratif, chef de l’UGO et de son adjoint.
- Liaisons fonctionnelles: L’adjoint administratif aura de liens avec l’ensemble des effectifs du service, la Sous-direction du soutien opérationnel (SDSO) de la Direction de la sécurité de proximité de l’Agglomération parisienne (DSPAP).
Conditions particulières d'exercice
- Polyvalence des tâches accomplies.
- Amplitude horaire de 40h30 générant 25 CA et 29 RTT.
Qui contacter? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse:
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques
- Avoir des compétences en informatique - bureautique (niveau maîtrise)
Connaître l'environnement professionnel (niveau pratique à acquérir)
Savoir-faire
- Savoir s'organiser (niveau maîtrise)
- Savoir travailler en équipe (niveau maîtrise)
- Avoir l'esprit de synthèse (niveau pratique à acquérir)
Savoir-être
- avoir le sens des relations humaines (niveau pratique)
- savoir communiquer (niveau pratique)
- savoir s'adapter (niveau pratique)
Vos perspectives: Evolution vers des postes en administration central et/ou vers le grade supérieur.
Durée attendue sur le poste: 3 ans
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation:
- Préfecture de police
- Direction de la Sécurité de Proximité de l'Agglomération Parisienne (DSPAP)
- Direction Territoriale de la Sécurité de Proximité de Paris (DTSP 75)
- 2ème district
- Commissariat de Sécurité Publique du 18ème arrondissement
- Unité de gestion opérationnelle
- 79 rue de clignancourt, 75018 Paris
Code d’affectation:
- Affectation administrative: 75PA1800
- Affectation opérationnelle: 75PA1814
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication): Ressources Humaines
Code fiche de l’emploi type1 (RMFP) : ERGRH002
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1:
Fondement juridique du recrutement
Titre 3 du livre 3 du code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Télétravail possible
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
- ORLEANS - SGC-D du Loiret - Cité administrative «Coligny» 131 rue du Faubourg Bannier
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
- DIPN31/SDSO - 23, boulevard de l'Embouchure - 31200 TOULOUSE