Gestionnaire Prestations Santé F/H

ENTORIA, UN ACTEUR DE REFERENCE

Courtier grossiste depuis 2001, nous travaillons exclusivement en BtoB aux côtés d’un réseau de près de 9 000 courtiers partenaires à travers toute la France, nous positionnant à la 2e place du marché français .

Nous avons fait le choix d’être focalisés sur un nombre restreint de marchés sur lesquels nous avons développé un savoir-faire de référence : protection sociale du TNS et des TPE / PME, et assurance de la construction et de l’immeuble . Notre raison d'être : "Protéger les entrepreneurs qui développent l'économie locale".

Notre rôle : construire, distribuer et gérer des solutions d’assurance sur mesure , en lien étroit avec les compagnies d’assurance et au service des besoins de nos courtiers.

Nous comptons près de 350 collaborateurs répartis sur 3 sites : Levallois (notre siège social), Rennes et Lyon. Ce qui nous unit :

• Une culture du service et de la satisfaction client,
• Un fort esprit collectif au sein de nos équipes,
• Et la volonté de grandir ensemble, en valorisant les talents et les parcours.

Nous recherchons de futurs collaborateurs curieux, impliqués, ouverts , capables de travailler en équipe, de faire bouger les lignes et d’évoluer à nos côtés.

VOTRE MISSION CHEZ ENTORIA

En tant que Gestionnaire prestations santé , votre mission consiste à prendre en charge l’ensemble des dossiers de règlement des prestations santé.

Vous faites partie de la Direction Services Clients - Assurance de personnes et vous êtes directement rattaché(e) à la Responsable du service Prestations Santé.

Vous Êtes Amené(e) à

• Gérer et liquider les dossiers « santé » en provenance de nos clients courtiers, des assurés et des professionnels de santé
• Établir les prises en charge hospitalière, interpréter les devis optiques ou dentaires et rédiger les prises en charge afférentes
• Informer et conseiller les assurés : assurer le support du centre d’appels pour les questions techniques complexes
• Traiter les anomalies

Profil VOS ATOUTS POUR REUSSIR

Une première expérience n’est pas obligatoire si vous avez un réel intérêt pour le domaine.

Compétences Techniques Souhaitées

• Traitement de données
• Aisance informatique

Qualités Recherchées

• Sens du service
• Esprit d’analyse

POURQUOI REJOINDRE ENTORIA ?

Notre Politique RH Est Pensée Pour Vous Permettre De Vous Former, D’évoluer Et De Bénéficier D'un Environnement De Travail Épanouissant

• Accord de participation
• Horaires flexibles (du lundi au vendredi) + Télétravail jusqu’à 2 jours / semaine
• Des formations régulières et de vraies perspectives d’évolution
• Restaurant d’entreprise / Titres restaurant (10.50€ pris en charge à 60%)
• Titre de transport pris en charge à 60%
• Mutuelle Individuelle ou Familiale « Haut de Gamme » (+ de 92% de taux de couverture des frais de santé)
• Comité Social d’Entreprise (CSE) actif
• Locaux modernes à deux pas du centre-ville – quartier Sud-Gare en pleine évolution, proche commodités et transports

ENVIE DE POSTULER ?

Un process clair et rapide pour une réponse sous 10 jours en moyenne :

• Un échange téléphonique pour faire le point sur vos attentes
• Un premier entretien Teams avec notre Responsable Recrutement
• Un deuxième entretien avec le manager, dans nos locaux

A vous de jouer !

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