Gestionnaire Paie H/F (Intérim) - Studentjob.fr

Overview

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectivs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation: recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Avec plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats mesurables.

Nous recrutons pour l’un de nos clients un(e) Gestionnaire de Paie H/F, dans le cadre d’une mission d’un mois, avec possibilité de renouvellement.

Responsabilités

• Production d’environ 300 bulletins de paie (multi CCN), incluant les déclarations sociales (DSN) et les échanges avec les caisses de retraite, de prévoyance ou l’OPCO.
• Apport de conseils aux adhérents sur les éléments de paie (charges, obligations réglementaires).
• Réalisation d’une veille juridique et sociale afin de garantir la conformité des processus.

Informations sur le poste

• Rémunération: 32 000 à 33 000 € bruts annuels selon profil
• Horaires flexibles
• Possibilité de temps partiel à 32 heures/semaine

Qualifications et compétences

• Professionnel(le) de la paie avec 6 à 8 ans d’expérience
• Bonne maîtrise de SILAE (idéalement)
• Organisation et fiabilité, capacité à gérer un volume important de paies et à assurer un suivi rigoureux des obligations légales
• Curiosité et attention aux évolutions du droit social, goût de la veille régulière
• Sens du service, aisance relationnelle et capacité à accompagner et conseiller les adhérents avec clarté et pédagogie
• Discrétion, adaptabilité et esprit d’équipe; professionnalisme et initiative