Chargement en cours

gestionnaire paie carrières F/H

PARIS, 75
il y a 1 jour

Identifiant (email, de type )

Mots clés (ex : infirmier en soins généraux)

selon la grille de rémunération adjoint administratif en vigueur

Télétravail

Présentation du service

  • 1 Responsable des ressources humaines
  • 1 Responsable Gestion du Temps de Travail
  • 1 gestionnaire Transversal RH
  • Bureau des gestionnaires Paie (10 gestionnaires paies)
  • 1 Assistante Sociale du Personnel
  • 1 Service de Santé au Travail
  • 1 Préventeur des Risques Professionnels
Mission générale :
  • Traiter tout ou partie des éléments administratifs afférents à la carrière, la rémunération, la protection sociale et la formation, relatifs à la gestion des dossiers individuels du personnel.
Missions permanentes :
  • Vérification des éléments constitutifs du dossier d’embauche des agents
  • Création des dossiers dans le logiciel de gestion des ressources humaines.
  • Suivi des situations individuelles et collectives des agents
  • Constitution et édition des décisions individuelles (Arrêtés de mise en stage, titularisation, NBI, reprise d’ancienneté, disponibilité, détachement, congé parental, temps partiel…)
  • Suivi des agents contractuels: mises à jour des dossiers HR, Constitution des Contrats et avenants
  • Suivi des positions statutaires (Disponibilité, Détachements, Congé parental,…)
  • Saisie et suivi des absences Maladie Ordinaire, C.L.M., C.L.D.,
  • Saisie et suivi des accidents de travail, des maladies professionnelles et des dossiers d’Allocation Temporaire d’Invalidité;
  • Contrôle de cohérence et de validité des informations portées sur le dossier agent, actions de fiabilisation.
  • Préparation des éléments administratifs nécessaires au Conseil Médical et à la commission de réforme
  • Mise à jour des tableaux de bord: entrées, sorties, CDD, Stagiaires, CLM CLD, Congé Maternité, Retraites, Position Statutaires, Temps partiels,
  • Contrôle des paies.
  • Saisie des éléments variables, des transports, des IFT, des IFTS, des primes d’installation.…
  • Traitement des reduz (vérification, courrier agent et bordereau de transmission aux finances)
Missions spécifiques:
  • Participation aux groupes de travail relatif aux évolutions réglementaires de la gestion du personnel.
  • Participation aux élections professionnelles.
Particularités :
  • Respect strict du secret professionnel

Profil recherché

Contractuel ou titulaire de la Fonction Publique - Adjoint administratif

Horaires de travail

Plage horaire 09h00 - 17h30

Les avantages de l'AP-HP

Schéma Horaire

Temps de travail

Vos avantages à l'AP-HP

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Ville

Hôpital Armand-Trousseau - Paris 12 (GHU Sorbonne)

Service d'affectation

Direction des ressources humaines et attractivité - gestion paie

Informations générales

Entité de rattachement du publieur

Situé à Paris (12è arrondissement), l'hôpital Armand-Trousseau est l'hôpital pédiatrique et périnatal de référence de l'Est parisien. Il comprend une maternité de niveau 3 et dispose de services de pédiatrie générale et spécialisée, de cancérologie et d'hématologie ou encore de services liés au handicap neurosensoriel.

#J-18808-Ljbffr
Entreprise
AP-HP
Plateforme de publication
WHATJOBS
Offres pouvant vous intéresser
ÎLE- E FRANCE, FRANCE
il y a 22 heures
ÎLE- E FRANCE, FRANCE
il y a 22 heures
ÎLE- E FRANCE, FRANCE
il y a 22 heures
Soyez le premier à postuler aux nouvelles offres
Soyez le premier à postuler aux nouvelles offres
Créez gratuitement et simplement une alerte pour être averti de l’ajout de nouvelles offres correspondant à vos attentes.
* Champs obligatoires
Ex: boulanger, comptable ou infirmière
Alerte crée avec succès