Gestionnaire administratif (H/F)

RESPONSABILITÉS :

Descriptif du service

Le LIRIS (Laboratoire d'Informatique en Images et Systèmes d'Information, est rattaché à cinq tutelles qui comptent 4 filiales. Le laboratoire est composé d'environ 400 membres dont 150 enseignants-chercheurs et chercheurs, 45 ITA et ITRF, 130 doctorants. Le budget est de plus de 7 millions d'euros hors salaires dont 350k€ de crédits récurrents. Le service administratif du LIRIS est composé de 15 personnes et répartis sur 5 sites, il est placé sous la responsabilité de la responsable administrative et financière. Il assure l'accompagnement à la réalisation des démarches administratives et financières aux collègues en recherche du laboratoire. Il est l'interface entre les chercheurs et enseignants chercheurs et les différents services centraux des différentes tutelles et entités pour la réalisation des projets de recherche du laboratoire (cf organigramme https://liris.cnrs.fr/presentation/organigramme-liris ). L'agent sera amené à travailler au sein du service administratif sur le site de la Doua et à gérer des projets de recherche portés par la tutelle Université Lyon 1.

Description du poste

La personne recrutée aura pour mission de réaliser, de manière autonome, des activités de gestion administrative, financière et de ressources humaines du laboratoire en lien avec les différents services centraux de l'Université Lyon 1 concernés ainsi que les partenaires extérieurs impliqués dans les actions de recherche (fournisseurs, financeurs, administrations etc...)\n\n

• Gestion administrative et financière
• Participation au maintien de la qualité de vie d'un laboratoire de recherche\n\n

Logiciels ou matériels spécifiques utilisés :

Outils bureautiques courants

Conditions particulières d'exercice

Télétravail partiel possible. Déplacements occasionnels sur les autres sites d'implantation du laboratoire

PROFIL RECHERCHÉ :

• Organiser et gérer les priorités
• Appliquer les règles financières et RH
• Informer et accompagner dans leurs démarches les interlocuteurs de l'unité
• Savoir rendre compte
• Classer, archiver les documents\n\n

• Connaissance de la réglementation financière, comptable et budgétaire des EPST (notions)
• Connaissance de l'environnement et réseaux professionnels
• Maîtriser l'environnement bureautique et la pratique des logiciels, EST Mission, SIFAC
• Connaissance générale des ressources humaines\n\n

• Faire preuve de capacités relationnelles et de communication
• Rigueur
• Réactivité
• Travailler en équipe\n\n

Niveau d'expérience souhaité : entre 1 et 3 ans\n\n

Poste à pouvoir le 01/09/2026

Le poste est ouvert aux contractuels de catégorie B

Rémunération mensuelle brute: 2 243,16 €

• 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions,
• la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,...
• l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua
• l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs,
• possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel)
• restauration sur le campus avec une participation financière de l'université