Gestionnaire administratif - DIPN91 - CPN d'EVRY-CORBEIL
Identifiant (email, de type )
Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)
Gestionnaire administratif - DIPN91 - CPN d'EVRY-CORBEIL
Description du poste
Fonction publique d'Etat
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
Type de poste
Statut du poste
Intitulé du poste
Gestionnaire administratif - DIPN91 - CPN d'EVRY-CORBEIL
Description du poste
Vos activités principales
Gestion des personnels de la CPN d'EVRY-CORBEIL.
Gestion des notations, avancements, mutations, maladies (sur le logiciel COLISEA), BS et stages sur le logiciel DIALOGUE.
Établissement des tableaux d’avancement de grade pour le SDRT de l’Essonne.
Fiabilisation des données des fonctionnaires.
Gestion des cartes professionnelles (AEL).
Gestion des cartes de circulation.
Saisie et fiabilisation des données DIALOGUE.
Gestion de la main courante de la Section Administrative.
Prise de rendez-vous médicaux et suivi après CMO ou BS des fonctionnaires.
Gestion du courrier entrant et sortant avec divers partenaires (Préfecture, divers partenaires, et diverses administrations) sur logiciel ALICE.
Gestion du matériel (véhicules et des cartes essence)
Gestion des FIRPI
Gestionnaire GESTT
Code(s) fiche de l’emploi-type:
Durée attendue sur le poste: de 2 à 3 ans.
Votre environnement professionnel
Activités du service
Gestion du Secrétariat de la CPN d'EVRY-CORBEIL et des Ressources Humaines
Composition et effectifs du service
La CPN d'EVRY-CORBEIL est composée de SLSP, SLPJ et Etat-Major
Liaisons hiérarchiques
Le Commissaire divisionnaire et son adjoint.
Le Chef de l'Etat-Major de la CPN d'EVRY-CORBEIL
Liaisons fonctionnelles
En interne: Tous les effectifs de la CPN d'EVRY-CORBEIL
En externe: DIPN 91, SGAMI de PARIS, Préfecture, les autres commissariats, la Gendarmerie Nationale, les parquets, les autres administrations et les particuliers DRPP, Préfectures, les commissariats et gendarmerie, les autres administrations.
Evolution au sein des différents services
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Disponibilité, polyvalence et discrétion
Travail hebdomadaire de 40h30 générant 29 RTT
Le chef de l'Etat-Major de la CPN d'EVRY-CORBEIL:
Chef du Bureau de Liaison et de soutien:
Critères candidat
Compétences attendues
Connaissances techniques:Avoir des compétences en informatique-bureautiqueNiveau maîtrise requisConnaître l'environnement professionnel:Niveau maîtrise requisSavoir-faire:Savoir s'organiserNiveau maîtrise requisSavoir travailler en équipeNiveau maîtrise requisSavoir rédigerNiveau maîtrise requisSavoir-être:Savoir communiquerNiveau pratique requisAvoir le sens des relations humainesNiveau pratique requisSavoir s'adapterNiveau pratique requisSavoir s'exprimer oralementNiveau pratique requis
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
2° de l’article L332-2
Télétravail possible
Localisation du poste
Localisation du poste
DIPN91/CPN d'EVRY-CORBEIL - 60 boulevard de FRANCE - 91000 EVRY-COURCOURONNES
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
Personne à contacter (mail)
Informations générales
Référence
BA091PNC-Intitulé long de l'offre
Gestionnaire administratif - DIPN91 - CPN d'EVRY-CORBEIL
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
- DRHFS - 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
- 18-20 rue des pyrénées 75020 PARIS site GARANCE
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels