GESTIONNAIE DE PAIE CONFIRME (H/F) - CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG

Gestionnaire de Paie Confirmé (H/F) - CDI - Démarrage rapide

Et si vous preniez la responsabilité complète du process paie, de A à Z, dans un rôle clé au sein d'un service structuré ? Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, un acteur solide et reconnu dans son secteur, un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e). Votre rôle : un expert de la paie en totale maîtrise du cycle complet Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous intervenez comme un véritable bras droit, avec une vision globale et opérationnelle du processus paie.

Responsabilités

• Elaboration de la paie : collecter, analyser et contrôler les éléments variables (heures, absences, congés, primes…)
• Assurer la production complète des bulletins de salaire sur un périmètre de 300 à 400 paies
• Garantir la fiabilité et la conformité des paies (législation sociale, conventions collectives)
• Gérer les acomptes, régularisations et soldes de tout compte
• Déclarations sociales & relations organismes :
  • Etablir et sécuriser l'ensemble des déclarations sociales (DSN mensuelles, trimestrielles, annuelles)
  • Assurer le lien avec les organismes sociaux (URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance…)
  • Gérer les anomalies et répondre aux demandes externes
• Administration du personnel :
  • Rédiger les contrats de travail et avenants
  • Gérer les entrées et sorties des collaborateurs (onboarding, STC…)
  • Assurer la tenue et la mise à jour des dossiers du personnel
• Veille sociale & fiabilisation :
  • Assurer une veille juridique et sociale active
  • Intégrer les évolutions légales dans les pratiques paie
  • Être force de proposition dans l'amélioration continue des process paie

Profil recherché

• Issu(e) idéalement d'un cabinet d'expertise comptable
• Parfaitement autonome sur un cycle de paie complet
• À l'aise avec des volumes importants (300/400 paies)
• Rigueur, sens de la confidentialité et esprit d'équipe
• Capacité à gérer les priorités et les périodes de forte activité

Pourquoi ce poste ?

Un rôle central avec une vision complète de la paie

Une proximité directe avec la Responsable Paie

Un environnement structuré mais dynamique

Une prise de poste dès que possible