Employé(e) polyvalent(e) avec l’IFFP & Balmain Galeries Lafayette F/H - Direction régionale et [...]
Offre n°
Employé(e) polyvalent(e) avec l’IFFP & Balmain Galeries Lafayette F/H – Direction régionale et d'agence
Descriptif du poste
- Structure d’accueil et formation :
- Entreprise Partenaire : Balmain Galeries Lafayette
- Centre de formation : IFFP – Nanterre
- Diplôme préparé : Titre Professionnel Manager d’Établissements Marchands (niveau 5 inscrit au RNCP – Bac+2)
- Lieu : Nanterre (92)
- Type de contrat : Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
- Durée : 12 à 18 mois
Contexte
Dans le cadre de son développement, l’IFFP recrute un(e) candidat(e) en Titre Professionnel Manager d’Établissements Marchands. Le ou la bénéficiaire suivra sa formation au sein de l’IFFP – Nanterre et effectuera également des périodes d’immersion professionnelle lui permettant de développer des compétences concrètes en situation réelle. Dans une logique de partenariat avec Balmain Galeries Lafayette – Paris, la personne recrutée sera intégrée au sein du point de vente afin de participer activement aux activités commerciales et à la relation client. Ce dispositif permet de combiner apprentissage théorique et expérience professionnelle terrain, favorisant une insertion durable à l’issue de la formation.
Missions principales
- Développement commercial :
- Accueillir chaleureusement, conseiller et accompagner la clientèle au sein du stand ou de la boutique de luxe
- Identifier les attentes des clients et proposer des solutions ou créations adaptées (vente conseil, présentation des collections)
- Mettre en œuvre les techniques de vente, de cérémonie d'accueil et d'expérience haut de gamme propres à la marque
- Contribuer activement à l’atteinte des objectifs commerciaux et de performance de l'espace
- Gestion de l’offre produit :
- Assurer la mise en valeur des pièces, le réassort visuel et le respect strict du merchandising de la maison
- Participer à la gestion des stocks, aux inventaires tournants et aux flux de marchandises
- Mettre en valeur l'offre de prêt-à-porter et d'accessoires lors des animations exclusives et des lancements de collections
- Relation client et fidélisation :
- Garantir une expérience client de qualité supérieure, digne des standards de la haute couture
- Contribuer à la fidélisation de la clientèle locale et internationale
- Prendre en charge les demandes spécifiques et accompagner la résolution de réclamations avec élégance et réactivité
- Suivi et analyse commerciale :
- Suivre les indicateurs de performance commerciale du corner (chiffre d'affaires, panier moyen, indicateurs de vente)
- Participer aux bilans commerciaux de l'équipe
- Proposer des axes d’amélioration pour optimiser la performance et la tenue de l'espace marchand
Compétences développées
- Manager une équipe commerciale
- Piloter l’activité d’un établissement marchand
- Développer la performance commerciale
- Optimiser l’expérience client
- Suivre et analyser les indicateurs de performance
Profil recherché
- Fort intérêt pour le commerce, la vente et l’univers du prêt-à-porter haut de gamme ou du luxe
- Dynamisme, motivation et sens du service aiguisé
- Aisance relationnelle, sens de la communication et grande capacité d’écoute
- Esprit d’équipe, polyvalence et autonomie au quotidien
- Sens de l'organisation, rigueur et sensibilité esthétique soignée
Objectifs de la formation
- Obtenir le Titre Professionnel Manager d’Établissements Marchands (niveau 5 inscrit au RNCP – Bac+2)
- Développer des compétences commerciales et opérationnelles appliquées à un espace de vente
- Acquérir une expérience professionnelle significative et hautement valorisante sur le terrain
- Faciliter l’insertion professionnelle durable
Perspectives de carrières
- Conseiller(ère) de vente confirmé(e)
- Responsable d'un espace de vente / de corner
- Manager adjoint(e) de boutique
- Responsable de magasin / de point de vente
Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat de travail
Durée du travail : Travail en journée
Salaire
- 32 - 48 k€ brut annuel
Profil souhaité
- Débutant accepté
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
Fondé en 2020, l'IFFP (Institut Français de Formation Professionnelle) est un acteur national de la formation reconnu pour son agilité, son exigence et sa capacité à révéler les talents. Avec plus de 30 formations Bac +2 à Bac +5, nous accompagnons chaque année des centaines d'apprenants vers leur réussite, dans des secteurs en pleine mutation : audiovisuel, communication, marketing, gestion, digital… Notre force ? Une pédagogie concrète, des partenariats solides avec les entreprises, une
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