DSPAP/DTSP92/BUREAU DE GESTION OPÉRATIONNELLE - Gestionnaire des affaires médicales H/F

DSPAP/DTSP92/BUREAU DE GESTION OPÉRATIONNELLE - Gestionnaire des affaires médicales H/F

Description du poste

Fonction publique d'Etat

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi: Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier: Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Intitulé du poste

DSPAP/DTSP92/BUREAU DE GESTION OPÉRATIONNELLE - Gestionnaire des affaires médicales H/F

Description du poste

Vos activités principales:

• Assurer le secrétariat du service de la médecine de prévention, concernant les agents de la DTSP 92 (près de 3000).
• Prioriser, planifier et assurer le suivi des visites médicales de prévention (périodiques et intermédiaires), et de celles demandées par les chefs de services.
• Assurer le suivi des visites de contrôle (pour lutter contre l’absentéisme indu), d’aptitude et de reprise, en lien avec le service de la médecine statutaire et de contrôle.
• Assurer la mise à jour et le suivi des positions administratives des agents (congé maternité, blessure en service, arrêt de travail, interdiction de voie publique, interdiction de port d’arme, …).
• Soutenir les fonctionnaires en difficulté et/ou victimes dans l’exercice de leurs missions.
• Mettre à jour les outils de suivi, dont le système d’information ressources humaines (SIRH « Dialogue 2 »).
• Organiser, en lien avec la préfecture des Hauts-de-Seine et le service de la médecine de prévention, les campagnes de vaccination des agents de la DTSP 92.

Votre environnement professionnel:

Le BGO 92 assure les missions de gestion et de soutien opérationnels de l’ensemble des services de la direction territoriale de la sécurité de proximité des Hauts-de-Seine (DTSP92) : 24 commissariats et 5 services centraux. Il se structure autour de quatre pôles.

• Le pôle des ressources humaines est chargé de la gestion des carrières des 2800 agents de la DTSP92, tous corps confondus, de leur formation et stages.
• Le pôle déontologie et soutien aux effectifs assure le suivi des dossiers disciplinaires et de l’attribution des récompenses, ainsi que la gestion administrative des effectifs sur le plan médical et le suivi social des agents.
• Le pôle Équipements et logistique est chargé des affaires immobilières, du soutien matériel et du parc automobile.
• Le pôle secrétariat-finances assure la programmation et le suivi du budget de la DTSP92, le secrétariat du BGO et la gestion des déplacements temporaires.

Composition et effectifs du service: La section « Soutien aux effectifs et affaires médicales » du pôle Déontologie et soutien aux effectifs est composée de trois adjoints administratifs.

Liaisons hiérarchiques: La cheffe de section Soutien aux effectifs et affaires médicales; Le responsable du Pôle Déontologie et soutien aux effectifs et son adjoint; Le chef du Bureau de Gestion Opérationnelle et son adjointe.

Liaisons fonctionnelles: Les référents RH de proximité des commissariats, les services centraux de la DTSP92, les services de la Direction de la Sécurité de Proximité de l’Agglomération parisienne (DSPAP), le service de la médecine de prévention de la préfecture des Hauts-de-Seine, le service de la médecine statutaire et de contrôle de la Préfecture de Police, la préfecture des Hauts-de-Seine.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:

• Poste soumis au régime des horaires fixes – Régime hebdomadaire de 40h30 (25 jours de CA-29 jours de RTT).
• Horaires: 08h30-12h30 / 13h24-17h30.
• Poste bureautique équipé du SIRH Dialogue 2.
• Nécessaire discrétion en raison de la confidentialité des documents traités et des informations recueillies.
• Le titulaire du poste doit faire preuve de polyvalence, notamment sur d’autres missions au sein du pôle Déontologie et soutien aux effectifs.
• Poste bénéficiaire d’une prime mensuelle progressive de 160€ brut, culminant à 200€ brut en 2027 (prime ISS PATS).
• Durée attendue sur le poste: 2 à 5 ans.

Qui contacter?

Chef du Pôle Déontologie et soutien aux effectifs, Major - Tel :

Cheffe de la section Soutien aux effectifs et affaires médicales, secrétaire administrative - Tel :

Courriel:

Date limite de dépôt des candidatures: 31/12/2026

Pièces requises pour déposer une candidature: voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse:

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)

Connaissances techniques

• Avoir des compétences en informatique - bureautique
• Connaître l'environnement professionnel
• Connaître le droit du travail et les règles d’hygiène et de sécurité

Savoir-faire

• Savoir analyser
• Savoir travailler en équipe
• Savoir appliquer la réglementation

Savoir-être

• Avoir le sens des relations humaines
• Savoir s'adapter

Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale et d’évoluer vers d’autres directions et services au sein du Ministère de l’Intérieur. Les connaissances administratives acquises sur ce poste seront utiles à la préparation aux examens professionnels et concours internes de la fonction publique.

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation:

• Préfecture de police de Paris
• Direction de la Sécurité de Proximité de l'Agglomération Parisienne (DSPAP)
• Direction territoriale de sécurité de proximité des Hauts-de-Seine (DTSP92)
• Bureau de gestion opérationnelle (BGO)
• Pôle ressources humaines
• 167-177 Avenue Joliot Curie 92013 Nanterre
• Points d’accès: RER Lignes A (Nanterre Préfecture ou Nanterre Université), Train L (Nanterre Université), Bus 259, 160, 163, 276, 304 (Préfecture de Nanterre).

Emploi fonctionnel (codification RMFP et REMI) et liens référentiels fournis à titre informatif.

Code fiche de l’emploi type RMFP: ERGRH002; Code fiche de l’emploi type REMI: GRH007A.

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4).

Télétravail possible

Non précisé dans le texte fourni.

Localisation du poste

Lieu d'affectation (sans géolocalisation): UD 94 DRIEAT - SESR 12-14 rue des archives, 94011 CRETEIL. Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels.

Localisation du poste

La localisation est présentée ci-dessus.