DSPAP/DTSP75/CP16 – Chef de l'Unité de Gestion opérationnelle H/F

Description du poste

DSPAP/DTSP75/CP16 – Chef de l\'Unité de Gestion opérationnelle H/F

Fonction publique d\'Etat

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l\'emploi: Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier: Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Intitulé du poste

DSPAP/DTSP75/CP16 – Chef de l\'Unité de Gestion opérationnelle H/F

Description du poste

Vos activités principales:

Affecté en qualité de chef de l’Unité de gestion opérationnelle (UGO), le secrétaire administratif est chargé des missions suivantes:

• Secrétariat particulier du commissaire central et de son adjoint;
• Assurer la gestion des ressources humaines et des moyens logistiques;
• Conseil aux personnels du commissariat en matière de RH et orientation vers les bons interlocuteurs en fonction de leurs problématiques;
• Coordination avec différents acteurs institutionnels;
• Assurer la gestion et le suivi des moyens mobiles;
• Encadrement des effectifs de l’UGO.

Votre environnement professionnel:

Activités du service: Directement rattachée au commissaire central, l\'Unité de gestion Opérationnelle (UGO) assure la gestion administrative et opérationnelle de l\'ensemble du personnel du commissariat du 16ème arrondissement

Composition et effectifs du service: L’UGO est composée de 8 agents répartis entre une unité administrative et une unité logistique chargée du matériel.

Y sont rattachés: 1 secrétaire administratif, 3 adjoints administratifs, 1 gardien de la paix, 1 adjoint technique et 2 apprentis.

Liaisons hiérarchiques: Le secrétaire administratif est placé sous l’autorité du Commissaire central, chef de service et de son adjoint.

Liaisons fonctionnelles: Le secrétaire administratif aura des liens avec le 1er District, la Direction territoriale de la Sécurité de proximité de Paris (DTSP75) et les différents services de la Sous-Direction du soutien opérationnel (SDSO).

Conditions particulières d\'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:

Le chef de l’UGO est un agent disponible, polyvalent et rigoureux. Devant s\'appuyer sur une bonne organisation, il saura suivre attentivement les affaires courantes du bureau et saura en rendre compte au chef de service. Le profil recherché devra également détenir certaines qualités humaines telles que la discrétion, la loyauté et l\'écoute.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Horaires de travail 40h30 (29 RTT) cycle hebdomadaire: 8h24-12h00/13h00-17h30

Qui contacter? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Commissaire central :

Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2026

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse:

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes):

• Connaissances techniques: connaître l\'environnement professionnel
• Compétences en informatique - bureautique
• Compétences juridiques
• Savoir s\'organiser
• Savoir manager
• Avoir l\'esprit de synthèse
• Avoir le sens des relations humaines
• Savoir s\'exprimer oralement

Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement et d’évoluer vers d’autres directions et services au sein du Ministère de l’Intérieur. Les connaissances administratives acquises sur ce poste seront utiles à la préparation aux examens professionnels et concours internes de la fonction publique.

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation:

Préfecture de Police

Direction de la Sécurité de Proximité de l’Agglomération Parisienne (DSPAP)

Direction territoriale de la sécurité de proximité de Paris (DTSP75)

Commissariat central du 16ème arrondissement

Unité de gestion opérationnelle

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication): référentiels RMFP et REMI mentionnés ci-dessous

RMFP:

Codifications RMFP/Remi: ERGRH014, GRH007A

REMI:

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

Télétravail possible

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d\'affectation (sans géolocalisation)

Demandeur

Date de vacance de l\'emploi

Personne à contacter (mail)

Commissaire central : - Adjoint chef UGO:

• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
• 73 rue Paul Diomède – 63100 CLERMONT-FERRAND
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels