Directrice/directeur (H/F)

Offre n° 213YTTT
Directrice/directeur (H/F)

En référence au respect de l'intérêt supérieur de l'enfant, l'association La Marelle s'est donnée pour mission de :- Favoriser le maintien du lien des enfants avec leurs deux parents et/ou famille élargie.- Favoriser l'exercice en commun de l'autorité parentale.- Affirmer une responsabilité durable des parents au-delà de leur couple.- Favoriser la communication au sein de la famille dans toutes ses configurations.- Permettre à l'enfant d'élaborer son lien et son histoire familiale.L'association gère deux Espaces à BESANÇON et à PONTARLIER :un ESPACE RENCONTRE ENFANTS-PARENTS SÉPARÉSun ESPACE MÉDIATION FAMILIALEL'association propose un poste de Direction en CDI à temps plein à compter du 15 février 2027.Formation requise : CAFERUIS ou Diplôme de niveau VI ou VII dans le secteur sanitaire ou social.Missions principales :En qualité de directeur-ice, par délégation du Conseil d'administration, vous assurerez la responsabilité générale des deux espaces. L'ensemble du personnel sera placé sous votre responsabilité hiérarchique.- Vous assurerez la mise en œuvre de la politique définie par les instances associatives avec lesquelles vous serez en lien direct.- En référence au projet associatif et au projet de service de chaque Espace, vous serez garant-e du cadre de travail, que vous aurez le souci de faire évoluer en fonction des besoins et des politiques sociales définies sur le plan national et territorial.- Vous assurerez la représentation des services de l'association auprès des partenaires et des organismes de contrôle et financeurs.- Vous serez chargé-e de l'organisation des deux Espaces, de la gestion des ressources humaines, de l'animation des équipes et de la gestion budgétaire.- Vous serez responsable et garant-e de la qualité des services et de la sécurité des personnes accueillies et du personnel.Connaissances requises :- Avoir une connaissance du fonctionnement associatif- Avoir des connaissances en psychologie de l'enfant, en science de l'éducation et des relations humaines, en psychologie et sociologie de la famille- Avoir des connaissances concernant le droit de la famille en lien avec les missions- Avoir des connaissances en management et en gestion- Maîtriser l'outil informatique- Maîtriser les dispositifs de gestion administrative et financière- Avoir des connaissances en méthodologie de projet- Connaître l'environnement social et ses dispositifs- Avoir une connaissance des problématiques du public accueilli- Être en capacité de développer et de travailler avec un réseau de partenairesCompétences :- Savoir organiser les conditions d'accompagnement des personnes accueillies- Savoir construire du lien entre les acteurs internes et externes- Animer des équipes- S'adapter, discerner, savoir prendre de la hauteur- Savoir négocier et gérer les conflits- Faire preuve d'adaptabilité et de polyvalence- Avoir des compétences rédactionnellesConditions d'exercice :- Lieu de rattachement Besançon- Déplacements à Pontarlier deux fois/mois environ- Personnel encadré : 10 personnes- Obligation de discrétion et de confidentialité- Astreintes

Type de contrat CDIContrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en astreinte
Conditions de travail Possibilité de télétravail
Déplacements professionnels
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 3863.0 Euros - hors astreinte
• hors astreinte

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Animer, coordonner une équipe
• Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
• Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
• Droit social
• Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
• Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.