Directeur(trice) Conseil Modern Data Platform
Si vous êtes un(e) expert(e) dans votre domaine, et que vous l’assumez.
Si vous êtes généreux(se) et que vous avez envie de transmettre votre savoir.
Si vous avez une fibre d’entrepreneur(e) et que vous désirez avoir de l’impact sur la gouvernance de l’entreprise…
Alors découvrez WENVISION : ça peut vous plaire !
Qui sommes-nous ?
WEnvision est un cabinet de conseil en stratégie numérique.
Pour comprendre qui nous sommes, quelques mots de notre histoire.
Avant WEnvision, il y avait SFEIR. En 2013, nos 2 co-CEO, Bruno Le Forestier et Didier Girard, positionnent cette ESN en adoptant les codes d’une Tech Company.
C’est un succès : aujourd’hui, SFEIR, c’est 900 salariés, dont 90% proviennent de l’Engineering.
L’expertise de SFEIR : le Développement applicatif, le Cloud & la Data, avec une forte culture Agile.
Avec WEnvision, nous allons plus loin :
… avec notrenouvelle offre: du conseil en stratégie avec une vision fortement orientée Produit, et des expertises sur les sujets : Plateforme SI, Data et Organisation.
…avec nosméthodes éprouvées: les bonnes pratiques de l’Agilité, co-construire au plus tôt, collaborer et itérer.
…en adressant les C-level et les top-managers des plus belles start-up, scale-up et entreprises du CAC40, qui nous font déjà confiance.
…en nous appuyantsur nos valeurs, immuables: la quête de l’Excellence, le sens du collectif, la culture du feedback,la liberté et la responsabilité.
Pour cela, en 2023, nous recrutons les consultantes et consultants avec qui co-construire WEnvision.
C’est peut-être vous ?
Nous ne recherchons pas simplement des consultant(e)s expérimenté(e)s.
Nous voulons nous entourer d’expert(e)s, qui seront aussi des pionniers pour l’aventure WEnvision :
Un(e) Directeur(trice) Conseil Architecte Modern Data Platform (70 % de votre temps)
- Vous auditez l’écosystème data et faites des préconisations associées dans le cadre de la modernisation des plateformes Data
- Vous élaborez des architectures logiques et techniques de plateforme data en tenant compte des besoins
- Vous adaptez chaque architecture en fonction du contexte : maîtrise des caractéristiques fondamentales de chaque solution (catalogue des offres de services managés, performance, sécurité, déploiement des data centers…)
- Vous définissez le plan de transformation de l'écosystème data et êtes capable d’encadrer les équipes dans la mise en place des architectures préconisées et / ou des plateformes Data
- Vous développez des relations solides avec vos clients au cours des missions réalisées, en vue de les aider à atteindre leurs objectifs et d’apporter un avis de tiers de confiance
- Vous développez / maintenez un haut niveau d'expertise dans vos domaines de référence. >
- R1 avec Vanessa Perillat – Chief Talent Officer
- R2 avec Salim Elakoui – Directeur de l’univers Platform SI
- R3 avec Estelle Boyer – Directrice Associée en charge du Business
- Partage et mise en situation en présentiel avec les personnes clés de WEnvision
Un(e) passionné(e) de transmission, leader d’opinion dans son domaine d'expertise, reconnu(e) par ses pairs (20 % de votre temps)
Avec notre programme Sharevision, vous contribuez 1 journée par mois à l’intelligence collective et au partage de la connaissance entre consultants et avec le reste de la structure.
Grâce à notre programme “Personal Branding”, vous êtes encouragé(e) et aidé(e) à rayonner dans votre écosystème, par le biais d’articles sur notre site wenvision.com, de publications sur les réseaux sociaux, et comme speaker en conférence.
Un(e) “maker” pour construire le projet WEnvision, sa stratégie et sa vision (10% de votre temps)
Vous aimez avoir de l’impact ?
Nous vous offrons un terrain idéal : WEnvision, c’est l’agilité d’une start‑up avec les moyens d’un groupe. Le meilleur des deux mondes.
En pratique :
Localisation : Neuilly et chez nos clients
Télétravail : 2 à 3 jours par semaine
Alors, prêt(e) à monter à bord ?
Attention, il est surement trop tôt pour nous rejoindre si :
Vous vous épanouissez dans un environnement très structuré, où tout est figé.
Vous n’êtes pas à l’aise à l’idée de mettre en avant votre expertise métier.
Vous avez du mal à prendre des positions franches, tant techniques que stratégiques.