Directeur de Crèche H/F
MIREPOIX,
32
il y a 12 jours
RESPONSABILITÉS :
- Assurer la direction de la petite crèche (24 berceaux) pour les enfants de 10 semaines à 4 ans.
- Assurer la saisie et le suivi administratif du personnel de sa structure (absences, planning à transmettre au service Petite Enfance). Assurer la gestion des inscriptions, l'accueil des familles, la préparation des facturations aux familles, la bonne tenue des dossiers administratifs et médicaux.
- Gérer les stocks, les commandes et les bons de livraisons des différents fournisseurs.
- Garantir et assurer la sécurité et l'accueil des enfants et de leurs familles.
- Assurer la responsabilité de l'application du projet pédagogique.
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants
Convention ANEM - statut Cadre 1
Expérience sur un poste de Direction
Qualités Particulières :
- Dynamisme, disponibilité et esprit d'initiative,
- Facultés d'adaptation et d'organisation,
- Sens des responsabilités, distance professionnelle,
- Avoir le sens de la communication et de la gestion,
- Animer et motiver une équipe. Promouvoir le projet pédagogique.
Autres avantages :
. Prime variable annuelle en fonction de critères définis par la Direction
. Chèques déjeuner d'une valeur faciale de 9 € (à compter du 4ème mois de présence - prise en charge par l'employeur à hauteur de 5,40 €/ticket restaurant),
· Comité Social d'Entreprise : chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël, locations d'été, réductions partenaires, tickets cinéma, sorties, voyages, réductions optique-audition...
· Accès à la politique d'entreprise sur les mobilités douces des salariés, prime transport etc...
· Plateforme de formation l'Academy interne au groupe Vyv³
- Assurer la direction de la petite crèche (24 berceaux) pour les enfants de 10 semaines à 4 ans.
- Assurer la saisie et le suivi administratif du personnel de sa structure (absences, planning à transmettre au service Petite Enfance). Assurer la gestion des inscriptions, l'accueil des familles, la préparation des facturations aux familles, la bonne tenue des dossiers administratifs et médicaux.
- Gérer les stocks, les commandes et les bons de livraisons des différents fournisseurs.
- Garantir et assurer la sécurité et l'accueil des enfants et de leurs familles.
- Assurer la responsabilité de l'application du projet pédagogique.
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants
Convention ANEM - statut Cadre 1
Expérience sur un poste de Direction
Qualités Particulières :
- Dynamisme, disponibilité et esprit d'initiative,
- Facultés d'adaptation et d'organisation,
- Sens des responsabilités, distance professionnelle,
- Avoir le sens de la communication et de la gestion,
- Animer et motiver une équipe. Promouvoir le projet pédagogique.
Autres avantages :
. Prime variable annuelle en fonction de critères définis par la Direction
. Chèques déjeuner d'une valeur faciale de 9 € (à compter du 4ème mois de présence - prise en charge par l'employeur à hauteur de 5,40 €/ticket restaurant),
· Comité Social d'Entreprise : chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël, locations d'été, réductions partenaires, tickets cinéma, sorties, voyages, réductions optique-audition...
· Accès à la politique d'entreprise sur les mobilités douces des salariés, prime transport etc...
· Plateforme de formation l'Academy interne au groupe Vyv³
Entreprise
VYV 3 Terres d'Oc
Rejoindre VYV3 c'est intégrer le premier acteur de santé de l'économie sociale et solidaire qui innove pour accompagner le plus grand nombre de citoyens au cours de toutes les étapes de leurs vies. Nous portons l'offre de soins et d'accompagnement du Groupe VYV avec plus de 1700 établissements répartis partout en France au travers d'une variété de métiers. Nous avons plus de 30 000 collaborateurs qui sont mobilisés chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.
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