DIRECTEUR DE CONCESSION AUTOMOBILE MULTISITE - H/F
Le Groupe Faurie recherche un DIRECTEUR DE CONCESSION AUTOMOBILE MULTISITE - H/F, en CDI, à temps plein à Limoges.
En nous rejoignant :Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en , n'a cessé de se développer. Comme les collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile, le poids lourd, le machinisme agricole et la mobilité. Voici les défis et les missions qui vous attendent : Commerce :Élaborer une stratégie commerciale claire et alignée sur les objectifs des concessions, en tenant compte des tendances du marché et des besoins des clients
Assurer le déploiement efficace de la stratégie commerciale à tous les niveaux des concessions, en mobilisant et en formant le personnel Analyser régulièrement les résultats de vente pour identifier les tendances, les opportunités et les défis
Établir des prévisions commerciales précises en fonction des données historiques, des objectifs de vente et des projections de marché
Piloter et coordonner les événements commerciaux pour promouvoir les produits et services des concessions, en veillant à ce qu'ils soient alignés sur la stratégie commerciale et les objectifs de vente
Développer des stratégies visant à accroître la rentabilité des différents services des concessions, notamment la vente de véhicules neufs et d'occasion, ainsi que les services après-vente
Surveiller la santé financière de chaque service et proposer des ajustements si nécessaire pour maximiser les revenus et les marges bénéficiaires
Management :Manager une équipe de managers en leur fournissant une direction claire, un soutien et des ressources pour les aider à atteindre leurs objectifs
Encourager un environnement de travail collaboratif et motivant, favorisant l'innovation et l'excellence opérationnelle
Superviser toutes les activités liées à la gestion du personnel, y compris le recrutement, l'embauche, la formation et la gestion des congés payés
Veiller à ce que les politiques et les pratiques de gestion des ressources humaines soient conformes aux réglementations en vigueur et aux valeurs de l'entreprise
Garantir une organisation efficace des services des concessions pour optimiser les processus opérationnels et améliorer la satisfaction client
Promouvoir la cohésion d'équipe en favorisant la communication ouverte, la collaboration et le développement professionnel des employés
Gestion :Élaborer le budget des concessions en intégrant les directives et les objectifs financiers du Groupe, tout en tenant compte des besoins spécifiques de l'unité commerciale
Assurer un suivi rigoureux du budget, analyser les écarts entre les prévisions et les résultats réels, et prendre des mesures correctives au besoin pour garantir la rentabilité des concessions
Gérer le déploiement et la mise en œuvre des politiques Qualité, Santé, Sécurité, Environnement en cohérence avec la stratégie de l'entreprise et le respect de la règlementation
Informations complémentaires : Gestion multisite soit des concessions de Limoges et de Saint-Junien (environ 130 collaborateurs)
Déplacements réguliers entre les sites
Vos avantages : Un véhicule de fonction
Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir.
