Directeur d'agence f/h

Notre dépôt Dispano à Haguenau (67) recherche un chef de dépôt pour superviser les opérations logistiques, animer les ventes internes et garantir la satisfaction de nos clients.

Gestion des opérations logistiques

• Superviser la réception, le stockage et l’expédition des marchandises.
• Garantir l’optimisation des flux logistiques pour assurer un service client de qualité.
• Veiller à la bonne gestion des stocks (réserves, réassorts, inventaires, commandes).
• Encadrer, accompagner et développer les compétences des collaborateurs du dépôt (10 personnes).
• Animer les rituels managériaux (réunions, briefings, points fixes).
• Fédérer l’équipe autour des projets de l’entreprise et d’une vision commune.

Pilotage du centre de profit

• Suivre et optimiser les indicateurs de performance (chiffre d’affaires, rentabilité, satisfaction client).
• Assurer la gestion du compte d’exploitation en garantissant la rentabilité du dépôt.
• Identifier et mettre en œuvre des actions pour atteindre les objectifs fixés.

Sécurité et conformité

• Veiller à l’application stricte des règles de sécurité et au respect des procédures internes.
• Être garant du bon entretien des équipements et infrastructures du dépôt.

Profil recherché

• Expérience en gestion d’équipe, en logistique et/ou en vente interne.
• Connaissance des produits bois et panneaux ou du négoce est un atout.
• Maîtrise des outils informatiques (CRM, Excel).

Qualités personnelles

• Leadership naturel pour motiver et fédérer l’équipe.
• Rigoureux(se), organisé(e) et orienté(e) résultats.
• Service client et capacité à prendre des initiatives pour atteindre les objectifs.

Processus de recrutement

• Premier échange téléphonique avec un membre de l’équipe RH.
• Entretien en personne ou en visio avec le futur manager.

Vous bénéficierez d’un salaire fixe entre 35 000 et 45 000 € annuels bruts (sur 12 mois), complété par une prime variable annuelle.

Horaires : flexibles.

Vous profiterez des avantages suivants :

• Prime d’intéressement trimestrielle
• Mutuelle santé et Prévoyance
• Comité d’entreprise (CSE)
• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par la société (dans les règles fiscales et sociales en vigueur)
• Parcours d’évolution dans le Groupe
• Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
• Journées de solidarité associatives

Saint‑Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.

France, Nouvelle Aquitaine, VILLENAVE D'ORNON

France, Provence Alpes Cote d'Azur, GIGNAC LA NERTHE

France, Ile de France, CHENNEVIERES SUR MARNE