DIPN 44 / CPN NANTES / SLPJ - Assistant d'enquête (F/H)

Groupe RIFSEEP: 2

Vos activités principales :

• Seconder dans l’exercice de leurs fonctions et sous leur contrôle, les officiers et agents de police judiciaire au sein d’un service de police judiciaire en réalisant les missions suivantes :
• Établir des convocations
• Réaliser des avis dans le cadre de mesures de garde à vue
• Notifier des droits aux victimes
• Rédiger des réquisitions
• Procéder aux transcriptions des interceptions judiciaires et de sonorisation
• Assurer des missions liées à l’activité judiciaire du service : gestion et suivi des dossiers, des registres, des scellés, etc.

Votre environnement professionnel :

Activités du service : Chargée des activités de police judiciaire et administrative sur l’ensemble de la CPN Nantes. Le service local de police judiciaire de Nantes est composé d’unités opérationnelles et d'unités de soutien et prend en compte le traitement judiciaire de la petite et moyenne délinquance.

Composition et effectifs du service :

• Corps de conception et de direction : 2
• Corps de commandement : 12
• Corps d’encadrement et d’application : 258
• Policiers adjoints : 6
• Personnels administratifs : 22
• Personnels de police technique et scientifique : 22
• Contractuels : 2

Liaisons hiérarchiques :

Chef du Service Local de Police Judiciaire

Liaisons fonctionnelles :

Officiers et agents de police judiciaire du service

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

• Polyvalence, réactivité, discrétion
• Régime hebdomadaire de 40h30 générant 25 CA et 29 RTT
• Adaptation des horaires liés aux opérations judiciaires du service (décalages possibles)
• Exclusion des horaires variables

L’affectation sur le poste est conditionnée au suivi d’une formation obligatoire de 5 semaines en distanciel et en présentiel et à l’obtention de la certification à l’issue de la formation. La formation, pour la partie en présentiel, se déroule en école de police (ENP).

Le calendrier 2026 des formations assistants d’enquête est le suivant :

• Session 17 : du 31 août au 02 octobre 2026 (ENP de Sens)
• Session 18 : du 2 novembre au 4 décembre 2026 (ENP de Vincennes)
• Session 19 : du 16 novembre au 18 décembre 2026 (ENP de Sens)

Profil recherché

Compétences principales mises en œuvre :

• Connaissances techniques
  • Connaître l'environnement professionnel (niveau expert / à acquérir)
  • Avoir des compétences juridiques (niveau initié / à acquérir)
• Savoir-faire
  • Savoir travailler en équipe (niveau maîtrise / requis)
  • Savoir rédiger (niveau pratique / requis)
  • Savoir s'organiser (niveau pratique / requis)
• Savoir-être
  • Savoir s'adapter (niveau initié / requis)
  • Avoir le sens des relations humaines (niveau maîtrise / requis)
  • Savoir s'exprimer oralement (niveau maîtrise / requis)

Vos perspectives :

L’exercice des missions d’enquête permettra d’acquérir une connaissance fine de la procédure judiciaire et des compétences techniques dans un domaine spécialisé. A terme, il sera possible d’évoluer vers des postes à plus forte responsabilité au sein du périmètre police ou justice.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

• Curriculum Vitae + Lettre de motivation + Formulaire unique de demande de mobilité visé par la hiérarchie
• Seules pourront faire l'objet d'un classement sur le poste les candidatures déposées via MOB-MI ou via Choisir le service public, et présentant un dossier complet.

Le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

Prise de contact avec le service conseillée avant tout dépôt de candidature.

Qui contacter ?

Service recruteur : service RH :

Date limite de publication du poste : 31/12/2026. Attention : Le service est susceptible de procéder au classement des candidats dès la fin de la publication réglementaire de 30 jours.

Présentation de Direction Zonale de Police Nationale – Ouest