DGOM - Chargé(e) de communication interne et institutionnelle (H/F)
Le poste est à pourvoir du 19 décembre 2025 au 8 avril 2026. Vos missions vous conduiront notamment à exercer les activités suivantes, sous la responsabilité de la cheffe de pôle et en lien avec la direction générale et le/la conseiller(ère) communication du cabinet de la ministre des outre-mer:
- Contribution aux réflexions menées sur la stratégie de communication de la direction;
- Conception et réalisation des outils et supports de communication interne: infolettre interne et institutionnelle, intranet et flash infos;
- Contribution à la conception et réalisation d’événements de cohésion interne et évènements externes et participation aux manifestations ministérielles;
- Relais auprès des usagers internes des grandes campagnes d’information gouvernementale;
- Assistance, en tant que de besoin, pour les missions du cabinet du DGOM.
Activités rédactionnelles
Contenu éditorial et répartition de responsabilités pour la rédaction d’articles et d’interviews pour l’infolettre interne, les flash infos et l’intranet; rédaction en propre de certains contenus.
Activités web
Mises à jour régulière du site intranet de la DGOM; participer à la restructuration de l'intranet et de son contenu; animation des réseaux sociaux de la DGOM; mise à jour des pages consacrées à la DGOM sur le site web du ministère.
Activités événementielles
Mise en œuvre d’événements interne et institutionnels en appui à la cheffe de pôle; soutien à la mise en œuvre d’événements thématiques par les autres services.
Conditions particulières d'exercice
- Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau expert requis
- Connaître l'environnement professionnel niveau expert requis
- Savoir travailler en équipe niveau expert requis
- Avoir l'esprit de synthèse niveau expert requis
- Savoir rédiger niveau expert requis; savoir communiquer niveau expert requis
- savoir accueillir niveau expert requis
- avoir le sens des relations humaines niveau expert requis
Profil recherché
L’agent doit avoir le sens du contact afin de favoriser un dialogue fluide avec les bureaux métiers de la direction, le cabinet de la ministre, les communicants des préfectures ultramarines ou encore la DICOM.
Il doit également posséder un sens créatif pour proposer de actions de communication en cohérence avec les objectifs de communication.
Rigoureux, réactif, organisé, il maîtrise les techniques écrites et orales de communication et les réseaux sociaux.
Une connaissance des outre-mer est un plus ainsi que des logiciels Canva et Jomla.
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