Consultant sénior Transformation Finance (Banque) (H/F)

Offre n° 209MGNL Consultant sénior Transformation Finance / Comptabilité (Banque) (H/F)

5ème réseau mondial d'audit et de conseil, BDO accompagne le développement de ses clients, de la start‑up aux grands comptes, en France et à l'international. Bien plus qu'un cabinet, BDO est une entreprise à mission : nous prenons des engagements forts pour faire grandir professionnellement nos collaborateurs, dans un environnement et des valeurs qui ont du sens. Dans le cadre du développement de notre nouvelle activité Conseil Finance / Comptable, nous renforçons nos équipes et recrutons nos futurs consultants séniors pour participer activement à la structuration et à la croissance de cette offre stratégique, avec un positionnement fort sur le secteur Financial Services (Banque & Capital Market).

Votre rôle chez BDO ?

Au sein de l'équipe Conseil Finance basée à Paris, vous intervenez sur des missions à forte valeur ajoutée et contribuez activement à leur réussite opérationnelle. Vous participez à des projets de transformation de la fonction finance / comptable et de CFO services, dans un contexte de forte croissance de l'activité.

Responsabilités principales

• Pilotage opérationnel des missions (cadrage, planning, qualité des livrables, respect des budgets)
• Participation à la production d'analyses et de recommandations à fort impact
• Suivi régulier de la relation client (comités de pilotage, points d'avancement, reporting)
• Interaction avec des interlocuteurs métiers et financiers
• Encadrement et accompagnement de consultants juniors
• Contribution à leur montée en compétence au quotidien
• Participation à la rédaction de propositions commerciales et réponses à appels d'offres
• Identification d'opportunités de cross‑selling avec les équipes Audit, Expertise et Advisory
• Contribution au développement du réseau

Qualités recherchées

• Formation supérieure (école de commerce, ingénieur ou équivalent – DSCG / DEC appréciés)
• Expérience de 2 à 5 ans en conseil (stratégie, transformation, finance) ou en direction financière
• Expertise en transformation de la fonction finance et/ou CFO services
• Expérience dans le secteur Banque & Capital Market
• Expérience en pilotage de missions et encadrement de profils juniors

Compétences clés

• Maîtrise de la modélisation financière (business plan, valorisation)
• Bonne compréhension des enjeux de transformation de la fonction finance, incluant les dimensions organisationnelles et d'optimisation des processus
• Bonne connaissance des normes comptables (French GAAP / IFRS appréciées)
• Appétence pour les outils data et ERP (Power BI, SAP, Sage, Cegid)
• Capacité à intervenir sur des projets complexes et à forte exposition
• Expérience en passage à la facturation électronique serait la bienvenue
• Anglais courant requis

Profil recherché

• Profil autonome, avec un leadership en développement
• Fort sens du client et de la qualité des livrables
• Expertise approfondie en comptabilité
• Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle
• Appétence pour les environnements exigeants et en transformation
• Envie de contribuer à un projet en construction, avec un esprit entrepreneurial

Type de contrat

CDI – Contrat de travail, durée hebdomadaire 39 h, travail en journée.

Rémunération

• Salaires brut : annuel de 50 000 € à 60 000 € sur 12 mois
• Primes
• Intéressement / participation
• Titres restaurant / Prime de panier