consultant informatique Workday Talent & Performance H/F (IT) / Freelance

Missions principales :Gestion des campagnes Talent & Performance :

• Configuration des campagnes annuelles (Performance Review, Talent Review, Succession Planning, objectifs)
• Paramétrage de règles d'éligibilité complexes
• Création et mise à jour de templates
• Configuration des notifications et traductions
• Mise à jour de rapports avancés
• Création et gestion des EIB (chargements en masse)
• Migration de configurations via OX Tools

Support expert (niveau 3) :

• Analyse des tickets Jira en collaboration avec le Product Owner
• Support aux utilisateurs clés (FR/EN)
• Gestion d'actions en masse et campagnes locales
• Documentation détaillée des évolutions et configurations

Participation aux projets stratégiques :

• Contribution à un projet de transformation RH orienté "skills-based"
• Implication possible dans des initiatives Learning / Career Hub
• Analyse d'impact des évolutions sur la configuration existante

Profil candidat:Profil recherché

• Minimum 3 ans d'expérience sur Workday Talent & Performance
• Expérience en environnement international ou grand groupe
• Pratique des campagnes en production
• Travail en méthodologie Agile/SCRUM

Compétences techniques :

• Maîtrise avancée des Calculated Fields
• Reporting Workday avancé
• Gestion des EIB (création, mise à jour, chargement en masse)
• Configuration de règles d'éligibilité complexes
• Certification Workday Talent appréciée

Compétences complémentaires appréciées :

• BIRT
• Document for Layout
• Workday Security

Environnement :

• Contexte international
• Organisation en squad Agile
• Forte autonomie
• Enjeux de transformation RH structurants

Le projet vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler pour entamer dès que possible le processus de recrutement.