Conseiller Jeunes Entreprises (h/f)
SAINT-PATERNE,
72
il y a 12 jours
Nous sommes à la recherche d'un profil Conseiller Jeunes Entreprises (H/F), pour l'un de nos clients.
Les missions (pour partie des taches) :
- Assure la gestion administrative et logistique des inscriptions aux mini-stages à destination des publics en phase de découverte des métiers du bâtiment
- Assure le suivi et la gestion administrative des apprenants sans entreprise.
- Participe, en concertation avec l'équipe pédagogique, au positionnement des apprentis afin d'adapter leurs parcours.
- Assure le suivi et la gestion administrative des positionnements.
- Contribue au processus et au suivi des inscriptions, à l'accompagnement du projet professionnel et personnel de l'apprenti durant sa formation.
- Contribue, en relation avec l'équipe de direction, les actions pour faciliter l'accès à l'emploi de tous les apprentis sortants et développe des partenariats externes.
- Contribue à l'animation des projets transversaux et à la mutualisation locale et régionale.
Nous recherchons :
- Diplôme de niveau 5 dans le domaine des ressources humaines, psychologie du travail, sciences de l'éducation, CIP
- Connaissances du milieu socio-économique de la formation professionnelle et du BTP
- Capacités d'écoute, d'observation, d'adaptation à des situations variées
- Curiosité et ouverture d'esprit, aisance relationnelle et rigueur
Nous vous proposons un poste à pourvoir à temps partiel, 20%
Les missions (pour partie des taches) :
- Assure la gestion administrative et logistique des inscriptions aux mini-stages à destination des publics en phase de découverte des métiers du bâtiment
- Assure le suivi et la gestion administrative des apprenants sans entreprise.
- Participe, en concertation avec l'équipe pédagogique, au positionnement des apprentis afin d'adapter leurs parcours.
- Assure le suivi et la gestion administrative des positionnements.
- Contribue au processus et au suivi des inscriptions, à l'accompagnement du projet professionnel et personnel de l'apprenti durant sa formation.
- Contribue, en relation avec l'équipe de direction, les actions pour faciliter l'accès à l'emploi de tous les apprentis sortants et développe des partenariats externes.
- Contribue à l'animation des projets transversaux et à la mutualisation locale et régionale.
Nous recherchons :
- Diplôme de niveau 5 dans le domaine des ressources humaines, psychologie du travail, sciences de l'éducation, CIP
- Connaissances du milieu socio-économique de la formation professionnelle et du BTP
- Capacités d'écoute, d'observation, d'adaptation à des situations variées
- Curiosité et ouverture d'esprit, aisance relationnelle et rigueur
Nous vous proposons un poste à pourvoir à temps partiel, 20%
Entreprise
ADECCO FRANCE
Plateforme de publication

Offres pouvant vous intéresser
Conseiller Jeunes et Entreprises (H/F)
6 135,78 € / an
ST PATERNE LE CHEVAIN,
72
il y a 19 jours
Responsable administratif et financier / Responsable administrative et financière (H/F)
2 797,00 € / mois
MORET LOING ET ORVANNE,
77
il y a 1 mois
CAËSTRE,
59
il y a 2 jours
Surveillant / Surveillante d'internat (H/F)
11,88 € / heure
MORCENX LA NOUVELLE,
40
il y a 25 jours