Conseiller en accompagnement de parcours professionnels

La CMA Provence-Alpes-Côte d'Azur, établissement public administré par des artisans élus pour cinq ans, a pour mission de défendre les intérêts généraux des artisans, de promouvoir le développement des entreprises artisanales et d'accompagner l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle: apprentissage, création d'entreprise, formation, développement économique, transmission, transition écologique et le développement durable, et la transition numérique.

La CMA Provence-Alpes-Côte d'Azur est également un acteur majeur de la formation grâce à ses Centres de formation et son offre de service dans le domaine de la Formation Continue.

En région Provence-Alpes-Côte d'Azur, la CMA , c'est:

• 1000 collaborateurs

• 12 agences entreprise

• 15 antennes formation
• 9 Centres CMA FORMATION
• 6 000 apprentis formés

La CMA Provence-Alpes-Côte d'Azur recrute pour son CIBC SUD AZUR un(e) conseiller(ère) en accompagnement de parcours professionnels.

Vos missions seront d'accompagner nos publics (salariés, indépendants...) au travers de différentes prestations portées par le CIBC telles que le bilan de compétences, le Conseil en Evolution professionnelle (CEP), des missions d'accompagnement auprès des chefs d'entreprises (recrutement et gestion RH), des accompagnements VAE.

Vous aurez pour principales missions de :

• Concevoir et mettre en œuvre des parcours de développement des compétences adaptés aux besoins des bénéficiaires
• Assurer une veille sur les tendances socio-économiques, les secteurs d'activité et les évolutions des métiers
• Informer et conseiller les publics sur les dispositifs d'accès à la formation et leurs modalités de financement
• Conduire des entretiens d'accompagnement et utiliser les outils d'orientation de manière appropriée
• Analyser les besoins des bénéficiaires et élaborer des programmes d'accompagnement personnalisés
• Utiliser les outils de recrutement et de gestion des ressources humaines pour accompagner les entreprises et les individus
• Promouvoir et commercialiser l'offre de services du CIBC

Votre profil :

• Master 2 Ressources Humaines/ Psychologie du travail
• Expérience de 2 ans minimum souhaitée dans des postes ou missions comparables
• Connaissance de l'environnement socio-économique local et des problématiques des petites entreprises

Qualités :

• Ecoute
• Capacité à créer une relation de confiance
• Neutralité
• Respect de la confidentialité
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Capacité à travailler en réseau et en équipe
• Qualité rédactionnelle

Autres informations :

• Poste CDD 12 mois à temps partiel de 80% : 4 jours/semaine (lundi-mardi-mercredi-jeudi)
• Le poste dispose d'un aménagement d'horaires : lundi de 11h30 à 19h30 ; mardi au jeudi de 8h à 16h30
• Vous serez amené(e) à recevoir notre public au maximum 1 samedi matin par mois (en heures supplémentaires)
• Poste à pouvoir sur Avignon, des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire du 84 dans le cadre des prestations RH
• Salaire mensuel brut : €

Avantages : 13eme mois, RTT, CP, mutuelle (participation employeur 60%), carte titres restaurants (participation employeur 60%), abonnement transport (participation employeur 75%)